инсон тадбиркорлик қобилятларининг белгиловчи фазилатлар

PPT 1,3 МБ Бесплатная загрузка

Предварительный просмотр (5 стр.)

Прокрутите вниз 👇

1478703274_64212.ppt слайд 1 мавзу: “инсон тадбиркорлик қобилятларининг белгиловчи фазилатлар” “кичик бизнес ва хусусий тадбиркорлик – жамиятимизнинг, бугунги ва келажак тараққиётимиз, фаровон ҳаётимизнинг мустаҳкам таянчи бўлиши шарт”. ислом каримов * * * * * кичик бизнеснинг ялпи ички махсулотдаги улуши. (фоизда) * ўзбекистонда янги иш ўринларини яратишда кичик бизнеснинг улуши, минг киши кўрсаткич 2008 йил 2009 йил 2010 йил янгидан ташкил этилган иш ўринлари 661 940,5 950 шундан: кичик бизнес ва хусусий тадбиркорликда 374,3 391,8 480 фоизда 57,0 41,7 50,5 жами иқтисодиётдаги банд бўлганлар сонига нисбатан улуши, фоиз 73,1 74,2 74 фоиздан ортиқ бухоро вилояти тижорат банклари томонидан кичик бизнес ва хусусий тадбиркорлик субъектларига кредитлар ажратиш бўйича прогноз кўрсаткичлари т/р вилоят тижорат банклари номи 2011 йилда ажратиладиган кредитлар миқдори шундан: i чорак ii чорак iii чорак iv чорак 1 миллийбанк 20 000 4 000 6 000 6 000 4 000 2 агробанк 27 100 3 900 8 300 8 300 6 …

чиларни жалб қилмасдан, ўзи ва/ёки оила аъзоси билан тадбиркорлик фаолияти билан шуғулланади. шерикчилик, 2-3 тадбиркор бирлаштириб мчж ва бошқа шаклларда бизнесни юритадилар. тадбиркорликни корпоратив шакли, унда мулкчиликдан менежерлик вазифаси ажратилади ва мустақил менежерлар томонидан ҳиссадорлик жамиятлар бошқарилади. нима сабабдан 20 йил олдин жинойи кодексида мавжуд бўлган “бизнес “ атамаси бугун давлат иқтисодий сиёсати даражасига кўтарилиб 2011йилни “кичик бизнес ва хусусий тадбиркорлик йили” деб эълон қилинди? чунки агар инсонга иқтисодий назар билан қарасангиз, унинг иккита иқтисодий қобилиятини кўрасиз: 1.инсон меҳнат қобилиятлари ишчи кучидан амалда фойдаланиш жараёнида юзага келиб аниқ ва абстракт ҳамда жисмоний ва ақлий меҳнат турларидан иборат. киши меҳнат натижасида иш ҳақи олиб тирикчилик қилади. иқтисодий мантиқга мувофиқ, инсон қанча кўп ва унумли меҳнат қилса, шунча фаровон яшаши керак. 2.инсон тадбиркорлик қобилиятлари - бу ҳар бир кишининг фаол ва мустақил тадбиркорлик ишида ўзининг ишбилармонлик фазилатларини амалга ошириш шакли бўлиб, ишлаб чиқариш омилларни уланишидан самарали фойдаланиш, изчил бошқарув қарорларини қабул қилиш, …

жерлик: бозор усулида жамоани бошкариш махорати ва саньатига эга даги иш уринлари яратиш, бизнесни юритиш стратегияларини аниклаш. з.новаторчилик: янги техника ва технологиялар, янги бизнес гоялар, янги турдаги махсулот ва хизматлар, янги бозор сегментларини яратиш ва амалда куллаш. 4.таваккалчилик: тадбиркорлик билан шугулланиш жараёнида вужудга келадиган хавф-хатарларни олдиндан кузлаб, уларни бартараф этиш чора-тадбирларини куриш. 5.бозоршунослик: маркетинг тамойиллари, функциялари, коидалари, усул ва успублариии тадбиркорлик фаолиятида куллаш. тадбиркорлик кобилиятларининг табиати ва хоссалари инсон тадбиркорлик кобилиятлари икки томонлама табиатга эга: i.тадбиркорлик кобилиятларининг товар сифатидаги хоссалари: ташаббускорлик менежерлик новаторлик таваккалчилик бозоршунослик ii.тадбиркорлик кобилиятларининг ишлаб чиқариш омиллари сифатидаги хоссалари: ишлаб чикаришда ишлатиладиган шахсий омил (якка – эгалик, шерикчилик ва корпоратив шаклидаги тадбиркорлик корхоналар) ишлаб чикаришда истеъмол қилинадиган шахсий омил (бозор усулида хужалик юритиш) тадбиркор сифатидаги инсон бу босқичда кишининг иқтисодий фаолияти янги сифатга ўтади. у бизнес таълим ва тарбия натижасида ўзининг ташаббускорлик, ташкилотчилик, новаторчилик, таваккалчилик ва тижоратчилик фазилатларини ривожлантириб ишлаб чиқаришнинг шахсий – инсоний омили бўлмиш тадбиркорлик …

ади. солиқларни вақтида ва тўғри тўлаш орқали халқининг ва давлатининг манфаати учун ҳам хизмат қилади. бундай кишилар иқтисодий камол топган инсонлар тоифасига кирадилар. * наврўззода б.н."наноиқтисодиёт" фани ёшларни инновацион фаолиятга асосланган кичик бизнес корхоналарига кўпроқ жалб этиш чора-тадбирлари * 5 нафардан аъзодан иборат бўлган ашуровлар оиласининг 2011 йилдаги истемолчилик саватчаси қийматини т/р истеъмол махсулотлар, саноат товарлар ва хизматлар ўлчов бирлиги йиллик истеъмол меъёри бирлик нархи (сўм) йиллик ялпи қиймати (сўм) 1 нон дона 1115 500 557500 2 гўшт кило 90 13000 1170000 3 сут литр 80 1000 80000, 4 гурунч кило 60 5000 300000 5 пишлок ва бринза кило 8 8000 64000 6 колбаса кило 9 15000 135000 7 мевалар кило 50 2500 1250000 8 сабзавотлар кило 50 1000 50000 9 ўсимлик ёғи литр 100 4500 450000 10 шакар кило 60 4500 270000 11 чой кило 8 9000 72000 12 масла ёғ кило 15 25000 375000 13 макаронлар кило 20 …

з 0 0 иқтисодий заиф инсон нишонсиз 4. ўзи 22 талаба 1,92 24,4 иқтисодий заиф инсон нишонсиз 5 сингли 14 ўқувчи 0 0 иқтисодий заиф инсон нишонсиз жами: 12,9 ис қиймати =7,86 млн.с. агар отам йўлчи сифатида оила истеъмолчилик саватчасига 106,9% улуш қўшганлиги туфайли иқтисодий баркамола инсон мақомига эга бўлиб иқтисод фанлар доктори, профессор б.н.наврўззоданинг тавсияларига кўра улар олтин «қилич ва лангар» нишони билан мукофотланишга сазовор инсонлар қаторига кирадилар. онам ҳам боғчада тарбиячи сифатида фаолият кўрсатиб оиламизнинг истеъмолчилик саватчасига 34,5% улуш қўшган ва иқтисодий салоҳиятли инсон мақомига эга бўлиб бронза «қилич ва лангар» нишони билан мукофотланиши мумкин. укам ишсиз сифатида ва синглим ўқувчи сифатида оиламиз истеъмолчилик саватчасига улуш қўшилмайдилар, шунинг учун иқтисодий заиф инсон мақомларига эга бўлиб нишонсиз ҳолатда қарор топадилар. ўзим эса талаба сифатида оиламиз истеъмолчилик саватчасига 24,4% улуш қўшиб, иқтисодий заиф инсон ҳисобланаман, лекин танлов талабларига кўра нишон билан тақдирланиш ҳуқуқига эга эмас. ашуровлар оила аъзоларининг иқтисодий мақомлари …

Хотите читать дальше?

Скачайте полный файл бесплатно через Telegram.

Скачать полный файл

О "инсон тадбиркорлик қобилятларининг белгиловчи фазилатлар"

1478703274_64212.ppt слайд 1 мавзу: “инсон тадбиркорлик қобилятларининг белгиловчи фазилатлар” “кичик бизнес ва хусусий тадбиркорлик – жамиятимизнинг, бугунги ва келажак тараққиётимиз, фаровон ҳаётимизнинг мустаҳкам таянчи бўлиши шарт”. ислом каримов * * * * * кичик бизнеснинг ялпи ички махсулотдаги улуши. (фоизда) * ўзбекистонда янги иш ўринларини яратишда кичик бизнеснинг улуши, минг киши кўрсаткич 2008 йил 2009 йил 2010 йил янгидан ташкил этилган иш ўринлари 661 940,5 950 шундан: кичик бизнес ва хусусий тадбиркорликда 374,3 391,8 480 фоизда 57,0 41,7 50,5 жами иқтисодиётдаги банд бўлганлар сонига нисбатан улуши, фоиз 73,1 74,2 74 фоиздан ортиқ бухоро вилояти тижорат банклари томонидан кичик бизнес ва хусусий тадбиркорлик субъектларига кредитлар ажратиш бўйича прогноз кўрсаткичлари т/р в...

Формат PPT, 1,3 МБ. Чтобы скачать "инсон тадбиркорлик қобилятларининг белгиловчи фазилатлар", нажмите кнопку Telegram слева.

Теги: инсон тадбиркорлик қобилятларин… PPT Бесплатная загрузка Telegram