sanoatda zamonaviy boshqaruv tizimi

DOCX 13 pages 70.3 KB Free download

Page preview (5 pages)

Scroll down 👇
1 / 13
11 mavzu. sanoatda zamonaviy boshqaruv tizimi 4.1. boshqaruv ob’ektiv zaruriyat va maksadga yunaltirilgan jarayon sifatida har kanday ishlab chiqarish boshqaruvning muayyan tizimisiz okilona xarakat kila olmaydi va rivojlanmaydi. shu tufayli ijtimoiy mehnat taksimoti asosida jamiyat o‘ziga xos va mos boshqaruv tizimini yaratadi. «boshqaruv» tushunchasi uzok va chukur tarixiy taraqqiyotga ega. uning yuzaga kelishi esa insoniyat taraqqiyotining eng muxim jarayonlaridan biri hisoblanadi. boshqaruv faoliyatining dastlabki davrida insonlar uz bilim va tajribasiga asoslangan xolda ishlab chiqarishni boshqargan bo‘lsalar, asta- sekinlik bilan texnika-texnologiyaning rivojlanishi, ishlab chiqarish sur’atlarining o‘sishi va xar xil tashkiliy sharoitlar yuzaga kelishi natijasida faoliyatning mazkur turi ancha murakkablashib bordi. bunday xolatni anglash, chukurrok urganish va bilish «boshqaruv fanining vujudga kelishiga olib keldi. boshqaruvning bir kator nazariy va amaliy vazifalari f.u. teylor tomonidan asoslab berilgan. u boshqarishga «nima kilish kerakligini, uni eng yaxshi va kulay usulda amalga oshirishni anik bilish san’ati», - deb ta’rif bergan. boshqaruvning ma’nosi va moxiyati, axamiyati va …
2 / 13
da etuvchi ijtimoiy faoliyatning bir turidir. boshqaruv — muayyan axborotga asoslangan va mavjud dasturga muvofik ob’ektning ishlashini, ya’ni faoliyat ko‘rsatishini ta’minlashga yunaltirilgan tadbirlar majmuasidir. shuningdek, mashxur frankuz olimi anri fayol xam boshqaruvga quyidagicha ta’rif beradi: «boshqaruv — bu, korxona ixtiyoridagi barcha resurslardan maksimal (eng kup — a.o.) foyda olgan xolda uni maksad sari etaklash faoliyatidir». demak, boshqaruv ob’ektiv zaruriyat va maksadga yunaltirilgan jarayon hisoblanadi. makroiqtisodiy sohaning etakchi tarmog‘i bo‘lgan sanoatni boshqarish zaruriyati tugrisida suz yuritilganda yuqoridagi ta’riflarni yanada kengaytirish va mazmunan boyitish zarurati yuzaga keladi. ijtimoiy ishlab chiqarishni, jumladan, uning eng yirik va etakchi sohasi bo‘lgan sanoatni boshqarishning ob’ektiv zaruriyatini izoxlab shuni aytish kerakki, yirik mikyosda amalga oshiriladigan, xar kanday tugridan -tugri kilinayotgan mehnat, ishlab chiqarish kuprok yoki kamrok darajada boshqarilishga muxtojdir. boshqaruv individ yoki jamoa faoliyatining aloxida turi sifatida xar kanday ijtimoiy jamiyatga xos jarayondir. lenin uning tavsifi, maksadi, vazifalari, jamiyat taraqqiyotining turli boskichlarida turlicha bo‘lishi mumkin. shu sababli …
3 / 13
uklari va majburiyatlarini belgilash; 10. boshqaruv idoralarini xozirgi zamon texnika va texnologiyasi bilan ta’minlash, ular faoliyatida statistik va iqtisodiy-matematik usullarni keng mikyosda joriy etish, axborot ta’minoti va boshqaruv jarayonida ishlatiladigan xujjatlashtirish tizimini takomillashtirish; 1. jamoani boshqarishning eng yaxshi shakl va usullarini izlab topish xamda ularni ishlab chiqarish boshqaruvida joriy etish; 2. sanoat va uning barcha tarmoqlarini boshqarishda xorijiy mamlakatlarning ilg‘or tajribalaridan keng mikyosda foydalanish. boshqaruv ilmi (menejment)da boshqaruvning ikki xil tushunchasi mavjud bulib, ularning birini boshqaruvning sub’ekti va ikkinchisini boshqaruvning ob’ekta tashkil etadi. boshqaruv sub’ekti — jismoniy yoki yuridik shaxslar bulib, undan amaldagi konunlar asosida xokimiyat idoralari tomonidan berilgan vakolatlarga muvofik xukukiy ta’sir yuzaga keladi. boshqaruv ob’ekti — boshqaruv sub’ektining xukukiy ta’siri qaratilgan narsadir. bunga ishlab chiqarish va xo‘jalik tizimlari, ijtimoiy-iqtisodiy jarayonlar, jismoniy va yuridik shaxslar kirishi mumkin. ko‘rinib turibdiki, u xolatda xam, bu xolatda xam insonlarni boshqarish ularning o‘zi tomonidan amalga oshiriladi. fakat kishilar, ularning faoliyati, jumladan, maxsulot ishlab …
4 / 13
shqarish xam ijtimoiy ishlab chiqarishda amal kiladigan konun va koidalarga buysunadi. shu tufayli sanoatni boshqarish ijtimoiy ishlab chiqarishning tarkibiy va ajralmas qismi hisoblanadi. boshqaruv jarayoni kaerda amalga oshirilishidan kati nazar, kiklli (davriy) va ayni vaktda uzluksiz hisoblanadi. boshqaruv davri maksadning aniklanishidan unga erishilgungacha bo‘lgan vaktni uz ichiga oladi. demak, uning asosiy boskichlari quyidagilardan iborat: maksadni shakllantirish (belgilash); maksadni rejalashtirish va bashorat kilish; · kabul kilingan karorlar yoki maksadli vazifalarni muvofiklashtirish; · erishilgan natijalarni taxlil etish va baxolash; · yangi boshqaruvli tizimni tanlab olish va aniklash. bu barcha kikllar uchun eng muxim boshqarmaviy tizim hisoblanadi. fakat bunday tizim boshqaruvning negizini tashkil etadi. ta’sir etish samarali bo‘lishi uchun quyidagi asosiy shartlarga rioya kilish zarur: 3. boshqarishning sub’ekti va ob’ekti boshqaruvchi va boshqariluvchi kuyi tizimlar sifatida bir-biri bilan sababli- natijaviy bog‘liq bo‘lishi; 4. boshqaruvchi kuyi tizimning anik boshqarish buyicha maksadi bo‘lishi; 5. boshqaruvchi kuyi tizim boshqaruv ob’ektining axvoli, uning faoliyati natijalari, atrof-muxitning imkoniyatlari …
5 / 13
ishlab chiqarish va uni uz vaktida sotiga xamda muljallangan foydani olishdir. har kanday maksadga ma’lum talablar qo‘yiladi. dastavval, maksad ilmiy va amaliy jixatdan asoslangan bo‘lishi kerak. ikkinchidan, u anik, yaxshi ifodalangan va adresli bo‘lishi zarur. uchinchidan, qo‘yilgan maksad erishimli bo‘lishi, ya’ni unga etishishning imkoniyatlari, shart va sharoitlari hisobga olingan bo‘lishi kerak. qo‘yilgan maksadga erishish uchun ma’lum vazifalarni bajarish zarur. ma’lumki, vazifa — bu, avvaldan belgilangan, aniklangan, ko‘rsatilgan, bajarilishi va xal etilishi lozim bo‘lgan ish, narsadir. sanoat ishlab chiqarishida boshqaruvning vazifalari quyidagilardan iborat: kelajakni anik kurmok (istikbolni tugri bashorat kilish va unga monand bo‘lgan faoliyat dasto‘rini to‘zish); tashkillashtirmok (sanoatning ichki, moddiy va ijtimoiy to‘zilmasini barpo etish); personalni idora kilmok (sanoat ishlab chiqarish xodimlarini xarakatga keltirish); kelishish (xarakat va tirishkoklikni bir-biri bilan uygunlashgirish); nazorat kilish va kuzatish (joriy etilgan va berilgan buyruk asosida xarakatning, ya’ni faoliyatning kanday tarzda bulayotganini mushoxada kilish). boshqarish jarayonida oldindan kura bilish nixoyatda katta axamiyatga ega. barcha jarayonlarni …

Want to read more?

Download all 13 pages for free via Telegram.

Download full file

About "sanoatda zamonaviy boshqaruv tizimi"

11 mavzu. sanoatda zamonaviy boshqaruv tizimi 4.1. boshqaruv ob’ektiv zaruriyat va maksadga yunaltirilgan jarayon sifatida har kanday ishlab chiqarish boshqaruvning muayyan tizimisiz okilona xarakat kila olmaydi va rivojlanmaydi. shu tufayli ijtimoiy mehnat taksimoti asosida jamiyat o‘ziga xos va mos boshqaruv tizimini yaratadi. «boshqaruv» tushunchasi uzok va chukur tarixiy taraqqiyotga ega. uning yuzaga kelishi esa insoniyat taraqqiyotining eng muxim jarayonlaridan biri hisoblanadi. boshqaruv faoliyatining dastlabki davrida insonlar uz bilim va tajribasiga asoslangan xolda ishlab chiqarishni boshqargan bo‘lsalar, asta- sekinlik bilan texnika-texnologiyaning rivojlanishi, ishlab chiqarish sur’atlarining o‘sishi va xar xil tashkiliy sharoitlar yuzaga kelishi natijasida faoliyatning mazkur ...

This file contains 13 pages in DOCX format (70.3 KB). To download "sanoatda zamonaviy boshqaruv tizimi", click the Telegram button on the left.

Tags: sanoatda zamonaviy boshqaruv ti… DOCX 13 pages Free download Telegram