ish haqi va mehnat munosabatlari

PPTX 171,1 КБ Бесплатная загрузка

Предварительный просмотр (5 стр.)

Прокрутите вниз 👇
1
1475324776_63099.pptx /docprops/thumbnail.jpeg презентация powerpoint ish haqi va mehnat munosabatlari taqsimot munosabatlarida ish haqining mohiyati. nominal va real ish haqi. ish haqini tashkil etish shakllari va tizimlari. ish kuchi bozorining alohida modellarida ish haqi darajasining aniqlanishi. inson kapitaliga investitsiyalar. mehnat munosabatlarining iqtisodiy mazmuni va uni tartibga solishda kasaba uyushmalari ro`li. reja: taqsimot munosabatlarida ish haqining mohiyati. nominal va real ish haqi. iqtisodiy resurs hisoblangan ishchi kuchi bozorida iqtisodiy kategoriya sifatida ishchi kuchi talab va taklif nisbati asosida shakllanadigan baho sifatida chiqadi. yalpi milliy mahsulotni ishlab chiqarishda qatnashuvchilarning sarflangan mehnatining miqdori, sifati va unumdorligiga qarab undan oladigan ulushining puldagi ifodasidir. ish haqi real ish haqi darajasini belgilab beruvchi omillar: nominal ish haqi miqdori. iste`mol tovarlari va xizmatlarga bozor baholari darajasi. nominal ish haqi real ish haqi ma`lum vaqt oralig`ida pul shaklida olingan ish haqining umumiy summasidir. nominal ish haqining > layoqati yoki nominal ish haqiga sotib olish mumkin bo`lgan tovarlar va xizmatlar …
2
sh haqi ishlab chiqarilgan mahsulot miqdori yoki bajarilgan ishning hajmiga qarab belgilanadi. bunda ish haqi ishning davomiyligiga, ya`ni ishlangan vaqtga qarab to`lanadi. vaqtbay ish haqi qo`llaniladi. mehnatning natijalarini aniq hisoblab bo`lmaydigan sohalarda; mahsulot ishlab chiqarish hajmi bevosita xodimlar mehnatiga bog`liq bo`lmagan, ya`ni texnologik jarayonlarning borishi bilan belgilanadigan sohalarda. masalan, konveyrli va avtomat liniyali ishlab chiqarishda; lavozimdagi yoki aniq xizmat vazifasini bajaruvchilar uchun. masalan, muhandis – texnik xodimlar, turli darajadagi boshqaruvchilar, xizmatchilar va boshqa shu kabilarga ish haqi to`lashda. ishbay ish haqi to`lashda ish haqi miqdori (v) ayrim kasb (mehnat turlari) lar ta`rif stavkasida belgilangan haqini (vts) ishlab chiqarishning me`yorlashtirilgan hajmiga (qm) bo`lish orqali mahsulot birligi ratsenkasi (mrats) aniqlab olinib, keyin u ishlab chiqarishning umumiy hajmi (q)ga ko`paytiriladi: mrats = -------------- v = mrats x q vtc qm ish haqi to`lashning aniq mehnat sharoitlarini hisobga olib, qo`llaniladigan turlari ish haqi tizimini tashkil qiladi. ish bay ish haqi 1. oddiy ish bay …
3
og`ir bo`lgan hududlar va zararli ishlarda ishlovchilar tarif stavkasiga qo`shimcha koeffisientlar belgilanadi. unda birinchi va undan keyingi razryadli xodimlar mehnatiga haq to`lashning o`zaro nisbatini aks ettiruvchi tarif koeffisientlari ko`rsatiladi. ish haqiga turli koeffisientlar 3. ish kuchi bozorining alohida modellarida ish haqi darajasining aniqlanishi. inson kapitaliga investitsiyalar. mehnatning alohida turlariga talab va ish haqi darajasini belgilovchi omillar: aniq mehnat turining unumdorligi; birgalikda foydalaniladigan resurslarning bahosi va unumdorligi. aniq mehnat turi ishlab chiqargan mahsulotlarning bozor baholari; mehnatning alohida turlariga ish haqi darajasida farq bo`lishini keltirib chiqaruvchi omillar: mehnatning aniq turi taklifining cheklanganligi; bajariladigan ishlarning jozibadorligi; ishlovchilarning malakasi, kasbiy tayyorgarligi va mahorati. ishchi kuchi umumiy taklifini belgilab beruvchi omillar: mamlakat aholisining soni; aholining umumiy sonida mehnatga yaroqli bo`lganlar salmog`i; aholining jinsiy va yosh tarkibi. mehnatning sof raqobatli bozorida ish haqi darajasining aniqlanishi: ish haqi darajasi alohida mehnat turiga yalpi talab va uning yalpi taklifi ta`sirida shakllanadi; alohida ishga yo`llanuvchilar va ishga yo`llovchilar ish …
4
ilar o`rtasidagi mehnat munosabatlari mehnat shartnomalari yordamida tartibga solinadi. mehnat shartnomalarining tarkibiy tuzilishi: ish haqi stavkasi; me`yorida ortiqcha bajarilgan ishlar uchun ish haqi to`lash tartibi; dam olish kunlari, tanaffuslar va mehnat ta`tilining belgilanish tartibi; pensiya fondlari va sog`liqni saqlashga ajratmalar miqdori; narxlar o`zgarishini hisobga olib, iste`molchilik savatini tartibga solish sharoitlari; mehnatning boshqa umumiy va tashkiliy shart – sharoitlari. davlatning mehnat munosabatlariga ta`sir ko`rsatish usullari va yo`llari: maqsadli ijtimoiy dasturlarni (kam ta`minlangan oilalarga yordam, ishsizlik bo`yicha nafaqa, turli ijtimoiy to`lovlar, pensiya ta`minoti) ishlab chiqarish va amalga oshirish; bandlik xizmati (mehnat birjalari) faoliyatini amalga oshirish; ishga yollashning umumiy shart – sharoitlarini belgilash; mehnat munosabatlarining barcha tomonlari qamrab oluvchi qonunchilik faoliyati; davlat ta`lim tizimi orqali ishchilarni o`qitish va qayta tayyorlashni tashkil qilish. ish haqining eng kam darajasi (minimal ish haqi) ni aniqlash va o`zgartirish; kasaba uyushmalarining mehnat munosabatlariga ko`zlangan asosiy maqsadlar: ishsizlikni ijtimoiy kafolatlash; mehnat sharoitlarini yaxshilash; ish haqini oshirish. ish haqini oshirishga …
5
ish haqi va mehnat munosabatlari - Page 5

Хотите читать дальше?

Скачайте полный файл бесплатно через Telegram.

Скачать полный файл

О "ish haqi va mehnat munosabatlari"

1475324776_63099.pptx /docprops/thumbnail.jpeg презентация powerpoint ish haqi va mehnat munosabatlari taqsimot munosabatlarida ish haqining mohiyati. nominal va real ish haqi. ish haqini tashkil etish shakllari va tizimlari. ish kuchi bozorining alohida modellarida ish haqi darajasining aniqlanishi. inson kapitaliga investitsiyalar. mehnat munosabatlarining iqtisodiy mazmuni va uni tartibga solishda kasaba uyushmalari ro`li. reja: taqsimot munosabatlarida ish haqining mohiyati. nominal va real ish haqi. iqtisodiy resurs hisoblangan ishchi kuchi bozorida iqtisodiy kategoriya sifatida ishchi kuchi talab va taklif nisbati asosida shakllanadigan baho sifatida chiqadi. yalpi milliy mahsulotni ishlab chiqarishda qatnashuvchilarning sarflangan mehnatining miqdori, sifati va unumdorligiga qarab u...

Формат PPTX, 171,1 КБ. Чтобы скачать "ish haqi va mehnat munosabatlari", нажмите кнопку Telegram слева.

Теги: ish haqi va mehnat munosabatlari PPTX Бесплатная загрузка Telegram