firma tashkiliy-huquqiy shaklini tahlil qilish

PPTX 14 sahifa 1,6 MB Bepul yuklash

Sahifa ko'rinishi (5 sahifa)

Pastga aylantiring 👇
1 / 14
слайд 1 11-мавзу. фирманинг ташкилий-ҳуқуқий шаклини таҳлил қилиш режа мулкий хуқуқларнинг тавсифланиши 2. ташкилий-ҳуқуқий шаклни танлаш мезонлари 3. ташкилий-ҳуқуқий шакл фирманинг стратегияси ҳақидаги ахборот манбаси сифатида мулкий хуқуқларнинг тавсифланиши мулкчилик ҳуқуқлари назарияси ҳар қандай ташкилотни мулкчилик ҳуқуқларининг иштирокчилари ўртасида тақсимланишини белгилаб берувчи шартномага олиб келади. мулкчилик ҳуқуқлари назарияси ташкилот фаолиятининг ўзига хослигига қараб мулкдорлар ўртасида ҳуқуқлар тақсимотининг энг оптимал вариантини танлашга ёрдам беради. бундан ташқари, корхонанинг ташкилий-ҳуқуқий шакли тўғрисидаги маълумотлар асосида шерикларни танлаш имконияти очилади. у ёки бу ташкилий-ҳуқуқий шаклга хос бўлган ҳуқуқлар тақсимоти ўзбекистон республикасининг фуқаролик кодексининг «юридик шахслар» деб номланувчи 4-бобида қайд этилган меъёрлар билан белгиланади. шахс улушли мулк биргаликдаги мулк давлат эгалик қилиш ҳуқуқи 154,207 219 225 фойдаланиш ҳуқуқи 154,207 219 225 тасарруф этиш ҳуқуқи 154,207 218 225 179,180 хўжалик юритиш ҳуқуқи 176 тезкор бошқариш ҳуқуқи 178 ўзбекистон республикасининг фуқаролик кодексида мулкий хуқуқларнинг тавсифланиши улушли мулк ҳуқуқи эса қуйидаги субъектлар ўртасида тақсимланади: қонунда қайд этилган ҳуқуқларнинг бундай …
2 / 14
фсирланиш (аниқ ва бир хил маънода белгиланиш) даражаси 1 агар мулкдор, яъни ташкилот фаолиятини назорат қилувчи «принципал» бир вақтнинг ўзида қолдиқ қийматни олиш ҳуқуқига ҳам эга бўлса, у ҳолда бу унга ўзининг назорат-бошқарув функцияларини бажаришда ўзини оппортунистик тарзда тутмаслик учун туртки беради эгалик қилиш ва қолдиқ қийматни олиш ҳуқуқларининг иқтисодий субъектлараро тақсимланиши 2 ҳуқуқларни алмашишга чекловлар масаласи коуз теоремаси нуқтаи назаридан ҳам муҳим. ҳуқуқларни жисмоний ва юридик шахсларнинг алоҳида тоифаларига (норезидентларга, банк тузилмаларига, исталган бошқа учинчи шахсларга) топширишдаги ҳамда ҳуқуқлар тўпламининг турларини тубдан ўзгартиришдаги қонуний чекловлар. ҳуқуқлар тўплами доирасини ўзгартиришга нисбатан чекловлар мавжудлиги 3 бундай муаммо эгалик қилиш, ундан фойдаланиш ва уни тасарруф этиш ҳуқуқлари турли субъектларга тегишлилиги билан боғлиқ. барча учта ҳуқуқ турли субъектларга тегишли бўлган ҳолатда «принципал-агент» муаммоси иккита даражада пайдо бўлади: мулкдорлар ва менежер (бошқарувчи) ўртасидаги муносабатларда ҳамда менежер ва бевосита ижро этувчи (ходим) ўртасидаги муносабатларда. мулкий хуқуқ триадасининг турли иқтисодий субьектларга («принципал» ва «агент») тегишлилиги. 4 …
3 / 14
клиф этилган мезонлар ёрдамида ўзбекистон республикасининг қонун ҳужжатларига мувофиқ фаолият юритаётган мулкчиликнинг ўн битта ташкилий-ҳуқуқий шаклларни таққослаймиз. ушбу мезонлар бўйича энг оптимал ташкий-ҳуқуқий шаклни бир балл билан, энг паст оптималлик шаклни эса ўн бир балл билан қайд этган ҳолда ташкилий-ҳуқуқий шаклларни олтита мезоннинг ҳар бири бўйича кўриб чиқамиз ташкилий-ҳуқуқий шакл мезонлар 1 2 3 4 5 6 хусусий корхона 1 1 1 1 11 11 ишлаб чиқариш кооперативи 4 2 9 2 10 10 очиқ акциядорлик жамияти 2 8 2 5 1 1 ёпиқ акциядорлик жамияти 3 7 3 9 2 2 шуъба корхона 9 9 4 6 3 3 масъулият чекланган жамият 5 5 5 8 6 4 қўшимча масъулиятли жамият 6 6 6 7 7 5 тезкор бошқарув ҳуқуқига эга бўлган унитар корхона 11 10 11 11 5 6 хўжалик юритиш ҳуқуқига эга бўлган унитар корхона 10 11 10 10 4 7 фермер хўжалиги 2 2 1 2 …
4 / 14
гаровнинг мавжудлиги ҳамда мулкнинг расмий ва ҳақиқий таркибларини мувофиқлаштириш қанчалик мумкинлиги ҳақида ахборот олиш имконини беради . сўнгги жиҳат мулоқотларни юритиш ва шартномани бажариш шартларини фирманинг расмий эгалари билан мувофиқлаштиришнинг самарасизлиги туфайли муҳим, бунда шартномани бажариш корхонани ҳақиқий назорат қилувчи инсонларнинг ҳаракатларига боғлиқ гаров шакллари. шартнома мажбуриятларининг бажарилишини кафолатлаш учун битим томонлари анъавий тарзда гаровдан фойдаланади. пул шаклидаги гаровни битимни тузиш вақтида томонлардан бири, мабода шартнома бекор қилинган ёки у керакли тарзда бажарилмаган тақдирда, иккинчи томоннинг йўқотишларини қоплаш учун тўлайди битим шартларидан қатъи назар пул шаклидаги гаров миқдорини ҳисоблаб чиқиш осон, бунда ягона муаммо шартноманинг тўлиқсизлигида ва, демак, гаровни бегоналаштиришнинг қонунийлиги хусусида низолар келиб чиқишининг муқаррарлигида. мулк ҳуқуқи назариясининг атамаларида ундириб олиш кўринишида жавобгарликни ўтказиш юз беради масалан, банк томонидан кредит берилаётганда, у одатда кредитнинг қайтарилиши ва у бўйича фоизлар тўланишининг кафолати сифатида гаров киритилишини талаб қилади. тўлиқ ширкат коммандит ширкат қўшимча маъсулиятли жамият ишлаб чиқариш кооперативи ёаж, оаж, мчж …
5 / 14
firma tashkiliy-huquqiy shaklini tahlil qilish - Page 5

Ko'proq o'qimoqchimisiz?

Barcha 14 sahifani Telegram orqali bepul yuklab oling.

To'liq faylni yuklab olish

"firma tashkiliy-huquqiy shaklini tahlil qilish" haqida

слайд 1 11-мавзу. фирманинг ташкилий-ҳуқуқий шаклини таҳлил қилиш режа мулкий хуқуқларнинг тавсифланиши 2. ташкилий-ҳуқуқий шаклни танлаш мезонлари 3. ташкилий-ҳуқуқий шакл фирманинг стратегияси ҳақидаги ахборот манбаси сифатида мулкий хуқуқларнинг тавсифланиши мулкчилик ҳуқуқлари назарияси ҳар қандай ташкилотни мулкчилик ҳуқуқларининг иштирокчилари ўртасида тақсимланишини белгилаб берувчи шартномага олиб келади. мулкчилик ҳуқуқлари назарияси ташкилот фаолиятининг ўзига хослигига қараб мулкдорлар ўртасида ҳуқуқлар тақсимотининг энг оптимал вариантини танлашга ёрдам беради. бундан ташқари, корхонанинг ташкилий-ҳуқуқий шакли тўғрисидаги маълумотлар асосида шерикларни танлаш имконияти очилади. у ёки бу ташкилий-ҳуқуқий шаклга хос бўлган ҳуқуқлар тақсимоти ўзбекистон республикасининг фуқаролик...

Bu fayl PPTX formatida 14 sahifadan iborat (1,6 MB). "firma tashkiliy-huquqiy shaklini tahlil qilish"ni yuklab olish uchun chap tomondagi Telegram tugmasini bosing.

Teglar: firma tashkiliy-huquqiy shaklin… PPTX 14 sahifa Bepul yuklash Telegram