tashkiliy-huquqiy shaklini tahliil qilish

DOC 18 sahifa 157,0 KB Bepul yuklash

Sahifa ko'rinishi (5 sahifa)

Pastga aylantiring 👇
1 / 18
фирманинг ташкилий-ҳуқуқий шаклини таҳлил қилиш асосий кўриладиган масалалар: 1. мулкий хуқуқларнинг тавсифланиши. 2. ташкилий-ҳуқуқий шаклни танлаш мезонлари. 3. ўзбекистонда фаолият юритаётган иқтисодиёт субьектларни турли мезонлар бўйича баҳолаш. 4. ташкилий-ҳуқуқий шакл фирманинг стратегияси ҳақидаги ахборот манбаси сифатида. 5. мулкнинг расмий ва ҳақиқий таркибларини мувофиқлаштириш шакллари. мавзуга доир тавсия этиладиган адабиётлар 1. ўзбекистон республикаси “мулк тўғрисида”ги қонуни. 31октябр 1990 й. 2. ўзбекистон республикаси “давлат тасарруфидан чиқариш ва хусусийлаштириш тўғрисида”ги қонуни. 19 ноябр 1991 й. 3. ўзбекистон республикаси президентининг 2015 йил 4 мартдаги “2015-2019 йилларда ишлаб чиқаришни модернизация ва диверсификация қилиш ва таркибий ўзгартиришни таъминлашнинг дастурий чора-тадбирлари тўғрисида”ги пф-4707-сонли фармони. www.lex.uz hyperlink "http://www.lex.uz/" \h 4.03.2015 4. ўзбекистон республикаси президентининг 2015 йил 11 февралдаги (пп-2298) “2015-2019 йилларда тайёр маҳсулотлар бутловчи қисмлар ва материалларни маҳаллийлаштириш давлат дастури тўғрисида”ги қарори. www.lex.uz hyperlink "http://www.lex.uz/" \h 11.02.2015 5. беркинов б.б. институционал иқтисодиёт: ўқув қўлланма. 2-нашр, қайта ишланган. – т.: иқтисодиёт, 2013. –143-151 б. 6. олейник а.н. институциональная экономика: …
2 / 18
ўзбекистон республикаси давлат статистика қўмитаси веб сайти. 13. www hyperlink "http://www.wordbank.org/" \h . hyperlink "http://www.wordbank.org/" \h wordbank hyperlink "http://www.wordbank.org/" \h . hyperlink "http://www.wordbank.org/" \h org hyperlink "http://www.wordbank.org/" \h -жаҳон банки маълумотлари. 14. http://www hyperlink "http://www.lex.uz/" \h . hyperlink "http://www.lex.uz/" \h lex hyperlink "http://www.lex.uz/" \h . hyperlink "http://www.lex.uz/" \h uz hyperlink "http://www.lex.uz/" \h - узбекистон республикаси қонунлари базаси сайти. 15. http://www.mineconomi.uz. мавзуга доир таянч иборалар ( ушбулар мавзу моҳияти, унинг ўрганилаётган курсдаги ўрни ва аҳамияти ҳақида аниқ тасаввурга эга бўлишингизга ёрдам беради. ( эсда тутинг! коуз теоремаси: агар мулк ҳуқуқи аниқ тафсирланган бўлса, яъни хўжалик юритувчи субъектлар ҳуқуқларининг чегаралари аниқ белгиланган бўлса ва ижро этилса, у ҳолда томонлар ўртасидаги ушбу мулкдан фойдаланишдан етказилган зарарлар бўйича ихтилофли масалани учинчи томон (давлат)ни жалб қилмаган ҳолда ҳал этиш мумкин бўлади, чунки мазкур ҳолатда трансакция харажатлари кам бўлади. коуз теоремаси (ж.стиглер томонидан ифодаланган): мукаммал рақобат шароитида хусусий ва ижтимоий харажатлар тенг бўлади. коуз теоремаси (т.эггертссон …
3 / 18
тузилади. консалтинг – бу ишлаб чиқаришга иш юзасидан хизмат кўрсатиш сохасида ихтисослашган фирмаларнинг ўз мижозларига маслахат хизмати кўрсатиш ва техникавий лойихаларни экспертизи қилиш билан боғлиқ иқтисодий фаолиятдир. консорциум - фирмалар ёки фирмалар билан хукумат ўртасида муайян амалий, жуда кенг қўлламдаги иқтисодий лойихаларни амалга ошириш мақсадида шартнома асосида тузилган вақтинчалик бирлашма. концерн – ишлаб чиқариш диверсификацияси асосида тартиб топадиган йирик, кўп тармоқли корпорация. кичик бизнес – бозор иқтисодиёти ривожланган капиталистик мамлакатларда ўзига мустақил майда корхоналарнинг даромад кўзловчи сохибкорлик фаолияти. кўп укладли иқтисод – турли мулк шакллари ва хар-хил хўжалик турларининг яхлитлигидан ташкил топган иқтисодиёт. мавзуга доир амалий машқлар: ( муаммо ҳаммага маълум усуллар орқали ечилиши мумкин деб ўйлама! 1–мисол. қуйида санаб ўтилган тузилмалардан қайсиларини ташкилот сифатида таснифлаш мумкинлигини кўрсатинг: а) талабалар гуруҳи; б) олий ўқув юрти; в) йўл ҳаракати қоидалари; г) оила; д) марказий банк; е) маркетинг компанияси; жавоб: б), г), д), ва е), таърифига кўра, ташкилотлар – бу уларда ҳукмини …
4 / 18
гиз? а) кенг эркинликка эга бўлган, шу жумладан молиявий масалаларда мустақил бўлган факультетларга бўлиниш; б) молиявий мустақилликка эга бўлмаган факультетларга бўлиниш; в) факультетларни ташкил этмаган ҳолда: барча муҳим жорий ва истиқболли масалаларни ректорат ҳал этади; г) турли даражадаги эркинликларга эга бўлган факультетларга бўлиниш. жавоб: б), ўқитувчилар ва талабалар сонининг жадал ортиши бевосита назоратни самарасиз қилади (в) вариант). холдинг тузилмасининг ташкил этилиши (а) вариант) факультетларнинг молиявий манфаатлари билан боғлиқ низоларни келтириб чиқариши мумкин, тижорат таълим муассасасида бунга йўл қўймаган маъқул. факультетлар ўртасидаги низо уларнинг мақоми ҳар хил қилиб белгиланганда ҳам келиб чиқади (г) вариант). шунинг учун мультидивизионал тузилма варианти оптимал кўринмоқда. 3–мисол. фараз қилайлик, сиз – шаҳарнинг турли қисмларида дўконлар тармоғининг эгасисиз. уларда ишлаш учун сиз, асосан қишлоқ жойларидан, сотувчиларни ёллайсиз, бунда меҳнат бозорида уларнинг муқобил иш ҳақи паст. сотувчиларни товар айланмасини оширишга мотивациялашни қандай қилиб амалга оширган маъқул – киоскалар эгаси сифатида сизнинг манфаатларингиз айнан ана шундан иборат? а) сотувчиларнинг …
5 / 18
онини бермайди. бундан ташқари, "агентлар" тасарруфидаги ресурсларнинг чекланганлиги туфайли в) ва д) вариантларни танлаш эҳтимоли кам (паст даражадаги муқобил иш ҳақи). ва ниҳоят, қатъий белгиланган мукофот билан "агентлар" мусобақасининг якунларига кўра мукофотни ўзида бирлаштирувчи г) вариант "агентлар"нинг ўзига хос хусусияти билан "принципал" манфаатлари ўртасидаги яхши муросага келтирувчи ҳисобланади. кейслар кейс 1. шартнома тузилгунга қадар оппортунистик хаттиҳаракат эҳтимоли тошкент шаҳрида бугунги кунда 180 тага яқин стоматология клиникалари ва хоналари ишлаб турибди. тиш шифокорининг хизматларига бўлган талаб барқарорлигича қолмоқда. бошқа касалликларга кўнишга тайёр бўлган инсонлар тиш оғриғига узоқ вақт дош беролмайди. суғурталовчилар тиббий бозорнинг бундай сиғимли сегментини шунчаки эътибордан четда қолдиролмайди. бозорда суғурта “стоматологияси”нинг иккита тури тақдим этилган. кўпинча тиш шифокорлик муолажалари анъанавий ихтиёрий тиббий суғурта (итс) дастурлари доирасида қопланади. мазкур ҳолатда тишларни даволаш хизматлари кўп тармоқли даволаш корхоналарида оилавий шифохоналар ёрдами билан биргаликда таклиф этилади. лекин вақт ўтиши билан мижозларни бевосита стоматология клиникаларига бириктиришни назарда тутувчи ихтисослашган дастурлар пайдо бўла бошлади. …

Ko'proq o'qimoqchimisiz?

Barcha 18 sahifani Telegram orqali bepul yuklab oling.

To'liq faylni yuklab olish

"tashkiliy-huquqiy shaklini tahliil qilish" haqida

фирманинг ташкилий-ҳуқуқий шаклини таҳлил қилиш асосий кўриладиган масалалар: 1. мулкий хуқуқларнинг тавсифланиши. 2. ташкилий-ҳуқуқий шаклни танлаш мезонлари. 3. ўзбекистонда фаолият юритаётган иқтисодиёт субьектларни турли мезонлар бўйича баҳолаш. 4. ташкилий-ҳуқуқий шакл фирманинг стратегияси ҳақидаги ахборот манбаси сифатида. 5. мулкнинг расмий ва ҳақиқий таркибларини мувофиқлаштириш шакллари. мавзуга доир тавсия этиладиган адабиётлар 1. ўзбекистон республикаси “мулк тўғрисида”ги қонуни. 31октябр 1990 й. 2. ўзбекистон республикаси “давлат тасарруфидан чиқариш ва хусусийлаштириш тўғрисида”ги қонуни. 19 ноябр 1991 й. 3. ўзбекистон республикаси президентининг 2015 йил 4 мартдаги “2015-2019 йилларда ишлаб чиқаришни модернизация ва диверсификация қилиш ва таркибий ўзгартиришни таъминлашнинг...

Bu fayl DOC formatida 18 sahifadan iborat (157,0 KB). "tashkiliy-huquqiy shaklini tahliil qilish"ni yuklab olish uchun chap tomondagi Telegram tugmasini bosing.

Teglar: tashkiliy-huquqiy shaklini tahl… DOC 18 sahifa Bepul yuklash Telegram