mehnat iqtisodiyoti

DOCX 8 стр. 150,2 КБ Бесплатная загрузка

Предварительный просмотр (5 стр.)

Прокрутите вниз 👇
1 / 8
o‘zbekiston respublikasi oliy ta’lim, fan va innovatsiyalar vazirligi farg‘ona politexnika instituti ishlab chiqarishda boshqaruv fakulteti “t a s d i q l a y m a n” ro‘yxatga olindi: №________________________ «___» ______________2024 yil farg‘ona politexnika instituti rektori ________________o‘.r.salomov «___» _____________2024 yil mehnat iqtisodiyoti o‘quv dasturi bilim sohasi 400 000 — biznes, boshqaruv va huquq ta’lim sohasi 410 000 — biznes va boshqaruv ta’lim yo‘nalishi 60410100 — iqtisodiyot (tarmoqlar va sohalar bo‘yicha) farg‘ona - 2024 yil fan/modul kodi leconm56 (bakalavriat) o‘quv yili: 2024-2025 semestri: 5 ects 6 fan/modul turi tanlov ta’lim tili o’zbek xaftada dars soatlari 4 1 fanning nomi auditoriya mashgulotlari (soat) mustaqil ta’lim jami yuklama (soat) mehnat iqtisodiyoti 72 108 180 2 i. fanning mazmuni fanni o‘qitishdan maqsad – talabalarga strategik taraqqiyotning rivojlanish jarayonida shakllanayotgan innovatsion va «raqamli iqtisodiyot»dagi mehnat munosabatlari, mehnat bozori xususiyatlari, ish bilan virtual bandlik hamda masofada turib ishlash, ish bilan bandlikning beqaror shakllari va boshqa …
2 / 8
a mashgulotlari) 1-mavzu. mehnat va uning jamiyat taraqqiyotida tutgan o’rni. mehnat tо‘g‘risida nazariy tassavurlar tizimi. tarixiy manbalarda inson mehnati va faoliyatiga bo‘lgan qarashlaming rivojlanish. sharq mutafakkirlari ta’limotlarida mehnat faoliyati va ijtimoiy-iqtisodiy munosabatlaming o‘mi. o‘zbekistonda tadbirkorlikni rivojlantirish an’analarining shakllanishi 2-mavzu. mehnat iqtisodiyoti mehnat haqidagi fan mehnat iqtisodiyoti fanining mohiyati va uning tarkibiy yo nalishlar. «mehnat iqtisodiyoti» fanini o‘rganish bosqichlari va modellar. mehnatning funksiyalari va turlari. «mehnat iqtisodiyoti» fanining innovatsion rivojlanish sharoitlaridagi vazifalari. 3-mavzu. mehnat bozori: mohiyati, shakllanishi va rivojlanishi mehnat bozorining qisqacha tavsif. mehnat bozorining shakllanish shart-sharoitlar. mehnat bozorining turlari. mehnat bozorini tartibga solish usullar. mehnat bozorining modellar. 4-mavzu. mehnat bozorida mehnat resurslariga bo’lgan talab va taklif mehnat resurslariga bo‘lgan talabning shakllanish. mehnat resurslarining taklifi: oddiy va kengaytirilgan modellar. mehnat resurslari taklifini miqdorjihatdan hisoblash tajribas. 5-mavzu. mehnat resurslari va ularning shakllantirilishi mehnat resurslari tushunchas. mehnat resurslarini shakllantirish. «mehnat resurslari» va «inson resurslari»ning o‘zaro bog‘liqligi. mehnat faoliyatida inson omili. aholi va mehnat …
3 / 8
yalar 8-mavzu. ish bilan bandlik: nazariya va amaliyot aholining ish bilan bandligi bo‘yicha klassik va neoklassik nazariyalar. neoklassik nazariyalarida aholining ish bilan bandligi masalalari. aholining ish bilan bandligi bo‘yicha hozirgi zamon nazariyalar. aholini ish bilan ta’minlashning tasnifi. aholining ish bilan bandligi, uning asosiy turlari va shakllari. ish bilan bandlik sohasida ijtimoiy-demografik guruhlar 9-mavzu. mehnat bozorida raqobatbardosh bo’lmagan aholining ish bilan bandligi inson resurslarini ijtimoiy muhofaza qilishning mohiyati va tamoyillari. inson resurslarini mehnat bozorida raqobatbardosh bo‘lmagan nogironligi bo‘lgan fiiqarolar ish bilan bandligining kafolatlar. xotin-qizlar tadbirkorligini rivojlantirish vazifalari. mehnat bozorida raqobatbardosh bo‘lmagan yoshlami ish bilan ta’minlash. «uyushmagan yoshlar»ni mehnat bozorida raqobatbardosh kasb-hunarlarga o‘qitish va ulami ishga joylashtirish 10-mavzu. mehnat bozorida mehnat resurslarining mobilligi va migratsiyasi mehnat resurslarining mobilligi va uning turlar. mehnat resurslarining hududlararo mobilligi. mehnat resurslarining taimoqlararo mobilligi. mehnat migratsiyasi: kelib chiqishi va oqibatlar. xalqaro mehnat migratsiyasi. mehnat migratsiyasining davlat tomonidan tartibga solinish 11-mavzu. ish bilan beqaror bandlik: shakllari, imkoniyatlari va …
4 / 8
y tuzilmalar sherikligining roli 13-mavzu: ishsizlik: uning sabablari va xususiyatlari ishsizlik tushunchasi va uning kelib chiqishi sabablar. ishsizlikning turlari, ko‘rsatkichlari va uni aniqlash usullari. ishsizlami ijtimoiy himoyalash vaulaming mehnat bozorida raqobatbardoshligini oshirish. ishsizlami jamoat ishlarigajalb etish 14-mavzu: mehnatga bo’lgan rag’bat, motivatsiya va haq to’lashni tashkil etish o‘zbekistonda aholi turmush darajasi va uning barqaror rivojlanishi. ish haqining iqtisodiy mohiyati. mehnatgahaq to‘lash darajasini o‘matishning bozor mexanizmi. mehnatga haq to‘lashni tartibga solish. «iste’mol savatchasi» tushunchasi va mehnatni rag‘batlantirish 15-mavzu: mehnat samaradorligi va uning omillari mehnat unumdorligi - samaradorlikning asosiy ko‘rsatkichlari, oshirish omillari va vositalari. mahsulotdagi mehnat sig‘imi turlar. mehnat unumdorligi va ish haqining nisbati. eng yuksak mehnat unumdorligi konsepsiyalari 16-mavzu: ijtimoiy-mehnat munosabatlari va ularning tartibga solinishi ijtimoiy mehnat munosabatlari, ulaming turlari va tartibga solinish vositalari. davlat, ish beruvchilar va xodimlar o‘rtasida ijtimoiy sheriklik. ijtimoiy mehnat nizolari va ulami hal qilish usullari. mehnat faoliyati sohasida xalqaro standartlar iii. amaliy mashgulotlar bo’yicha ko’rsatma va navsiyalar …
5 / 8
h bilan bandlik siyosati 13. ishsizlik: uning sabablari va xususiyatlari 14. mehnatga bo’lgan rag’bat, motivatsiya va haq to’lashni tashkil etish 15. mehnat samaradorligi va uning omillari 16. mehnat munosabatlari 17. ijtimoiy-mehnat munosabatlari va ularning tartibga solinishi iv. mustaqil ta’lim va mustaqil ishlar mustaqil ta’lim uchun tavsiya etiladigan mavzular 1. mehnat bozorida mehnat resurslariga bo’lgan talab va taklif 2. mehnat resurslari va ularning shakllantirilishi 3. mehnat potentsiali 4. inson kapitali va inson taraqqiyoti 5. ish bilan bandlik: nazariya va amaliyot 6. mehnat bozorida raqobatbardosh bo’lmagan aholining ish bilan bandligi 7. mehnat bozorida mehnat resurslarining mobilligi va migratsiyasi 8. ish bilan beqaror bandlik: shakllari, imkoniyatlari va muammolari 9. mehnat bozorida davlatning ish bilan bandlik siyosati 10. ishsizlik: uning sabablari va xususiyatlari 11. mehnatga bo’lgan rag’bat, motivatsiya va haq to’lashni 12. mehnat samaradorligi va uning omillari 13. mehnat munosabatlari 14. mehnat resurslari va ularning shakllantirilishi 15. mehnat potentsiali 16. inson kapitali va inson …

Хотите читать дальше?

Скачайте все 8 страниц бесплатно через Telegram.

Скачать полный файл

О "mehnat iqtisodiyoti"

o‘zbekiston respublikasi oliy ta’lim, fan va innovatsiyalar vazirligi farg‘ona politexnika instituti ishlab chiqarishda boshqaruv fakulteti “t a s d i q l a y m a n” ro‘yxatga olindi: №________________________ «___» ______________2024 yil farg‘ona politexnika instituti rektori ________________o‘.r.salomov «___» _____________2024 yil mehnat iqtisodiyoti o‘quv dasturi bilim sohasi 400 000 — biznes, boshqaruv va huquq ta’lim sohasi 410 000 — biznes va boshqaruv ta’lim yo‘nalishi 60410100 — iqtisodiyot (tarmoqlar va sohalar bo‘yicha) farg‘ona - 2024 yil fan/modul kodi leconm56 (bakalavriat) o‘quv yili: 2024-2025 semestri: 5 ects 6 fan/modul turi tanlov ta’lim tili o’zbek xaftada dars soatlari 4 1 fanning nomi auditoriya mashgulotlari (soat) mustaqil ta’lim jami yuklama (soat) mehnat iqtisodiyo...

Этот файл содержит 8 стр. в формате DOCX (150,2 КБ). Чтобы скачать "mehnat iqtisodiyoti", нажмите кнопку Telegram слева.

Теги: mehnat iqtisodiyoti DOCX 8 стр. Бесплатная загрузка Telegram