guvohnoma ichki mehnat tartiboti qoidalari

PPTX 3,1 MB Bepul yuklash

Sahifa ko'rinishi (5 sahifa)

Pastga aylantiring 👇

1689940067.pptx /docprops/thumbnail.jpeg mavzu:guvohnoma mavzu: guvohnoma ichki mehnat tartiboti qoidalari guvohnoma ( grekcha: γράμματα - xat, yozuv qog'ozi ) - x - xvii asrlarda rossiyada va boshqa ba'zi o'rta asr slavyan davlatlarida - biznes hujjati (asosan, aktlar deb ataladi) va xatlar (rasmiy va shaxsiy). shaxsni tasdiqlovchi guvohnoma, baʼzan chet ellik pasporti deb ataladi, bu mamlakat tomonidan oʻz chegaralarida istiqomat qiluvchi fuqaroligi boʻlmagan shaxslarga (umuman olganda, fuqaroligi boʻlmagan shaxslarga yoki boshqa sabablarga koʻra oʻz fuqaroligidan pasport ololmaydiganlarga) beriladigan sayohat hujjatidir. baʼzi shtatlar oʻz fuqarolariga pasport oʻrniga favqulodda pasport shaklida yoki boshqa yoʻl bilan shaxsini tasdiqlovchi guvohnomalar beradi. shaxsni tasdiqlovchi hujjatlarning viza talablari oddiy pasportlardan farq qilishi mumkin.[1] qizil xochning shaxsini tasdiqlovchi guvohnoma adolf eyxman argentinaga 1950-yilda jeneva qizil xoch delegatsiyasi tomonidan berilgan soxta rikardo klement nomi bilan kelgan. bizgacha saqlanib qolgan eng qadimiy gʻarbiy yevropa guvohnomalariga yer sovgʻasi, daxlsizlik grantlari va boshqalar bergan franklar qirollarining guvohnomalari kiradi ( 7-asr ). ularning ko'pchiligi …

sosiy zaruriy qismlarini (vazirliklar, idoralar, tashkilotlar va muassasalar nomi, rahbarning lavozimi, ogohlantiruvchi yozuv va shu kabilarni) blankani matbaa usulida tayyorlash jarayonida kiritishga ruxsat beriladi. guvohnoma — 1) yuridik faktlarni (mas, bola tugʻilganini, nikohdan oʻtilganini, nikoh bekor qilinganini) tasdiqlaydigan hujjat. g., albatta, tasdiqlanishi shart boʻlgan yuridik faktlarni nazarda tutadi, bu shart qonun yoki boshqa huquqiy hujjatlarda koʻrsatiladi. guvohnoma shaqli va belgilari tegishli huquqiy hujjatda qayd etilib, ularga rioya qilmaslik guvohnoma haqiqiy deb topilmasligiga sabab boʻlishi, mazmuni boʻyicha faqat sud orqali bahslanishi mumkin. guvohnoma maxsus nom bilan ataladi (mas, oliy oʻquv yurtini bitirganlik toʻgʻrisida yoki prof. ilmiy unvonini berish toʻgʻrisida guvohnoma va h. k.); guvohnoma muayyan shaxsning xizmat va boshqa holatlarini, shuningdek, biror ishga (masalan, taftish o'tkazishga) oid vakolatini ko'rsatuvchi hujjat. xizmat guvohnomasi davlat va xo'jalik boshqaruvi organlari, mahalliy davlat hokimiyati organlari xodimlariga beriladi hamda xodimning shaxsi va lavozimini tasdiqlaydigan hujjat hisoblanadi. xizmat guvohnomasi xodimning pasporti o'rnini bosmaydi (vazirlar mahkamasining 2012-yil 5-yanvardagi …

, biroq 3 yildan ortiq bo'lmagan muddatga beriladi va quyidagi hollarda: - xodimning familiyasi, ismi va otaismi o'zgarganda; - xodimning lavozimi o'zgarganda; - xizmat guvohnomasi yaroqsiz holga kelganda; - xizmat guvohnomasining amal qilish muddati tugaganda almashtiriladi. hujjat yo'qotib qo'yilganda xizmat tekshiruvi o'tkaziladi va birinchi rahbarning qarori bilan yangi guvohnoma beriladi. berilgan xizmat guvohnomasining saqlanishi uchun javobgarlik uning egasiga yuklanadi. xizmat guvohnomasi yo'qotib qo'yilganligi, yaroqsizlanganligi va ehtiyotlab saqlanmaganligi uchun aybdor shaxslar qonun hujjatlarida belgilangan tartibda intizomiy yoki boshqa javobgarlikka tortiladilar. xizmat guvohnomasini boshqa shaxslarga berish qat'iyan taqiqlanadi. xizmat guvohnomalari blankalari, muqovalari qat'iy hisobot beriladigan hujjatlar hisoblanadi, davlat va xo'jalik boshqaruvi organlari, mahalliy davlat hokimiyati organlarining buyurtmanomalari asosida faqat «davlat belgisi» davlat-ishlab chiqarish birlashmasi, «sharq» nashriyot-matbaa aksiyadorlik kompaniyasi hamda o'zbekiston respublikasi prezidenti administratsiyasi huzuridagi axborot va ommaviy kommunikatsiyalar agentligi korxonalarida tavsifga binoan, qalbakilashtirishga qarshi himoya elementlariga ega bo'lgan maxsus qog'ozda tayyorlanadi. xizmat safari guvohnomasi. xodim zimmasiga safar vaqtida yuklatilgan xizmat vazifasini bajarishga …

an vaqtlar qaydi (muhr va imzo bilan tasdiqlanadi). ushbu hujjatda muassasa yoki korxona ishini tashkil etish, xodimlar bilan ma'muriyat o'rtasidagi o'zaro majburiyatlar, ta'tillar berish, xodimlarni xizmat safarlariga yuborish tartiblari, ichki tartib va boshqa masalalar aks etadi. ichki mehnat tartiboti qoidalari ichki mehnat tartiboti qoidalari tashkilot mehnat jamoasi umumiy yig'ilishida muhokama etilib tasdiqlangandan so'ng tashkilot blankasiga ko'chirtiriladi; yuriskonsult imzolaganidan so'ng tashkilot rahbari tomonidan tasdiqlanadi. ushbu hujjat shakli 1-ilovada beriladi. yo'riqnoma qonun yoki boshqa me'yoriy hujjatlarni tushuntirish maqsadida chiqariladigan huquqiy hujjat. muassasa, korxona, tashkilot, yuridik shaxslar va boshqalar (ularning bo'linmalari, xizmatlari)1 , mansabdor shaxs va fuqarolarning tashkiliy, ilmiy-texnikaviy, moliyaviy va boshqa faoliyat tomonlari xususida tartib-qoida o'rnatish maqsadida davlat yoki jamoa boshqaruv organlari tomonidan chiqariladi (yoki ularning rahbarlari tasdiqlaydi). yo'riqnomaning asosiy zaruriy qismlari: 1. eng yuqorida tasdiqlash ustxati. 2. hujjatning sarlavhasi, nomi (yo'riqnoma) 3. mata (kirish qismi, bo'limlari, kichik bo'limlari va h.k.). 4. yo'riqnoma tuzuvchining lavozimi, ismi, otaismi va familiyasi, uning imzosi. 5. …

sdiqlagandan so'ng huquqiy kuchga ega bo'ladi. lavozim yo'riqnomasining o'ziga xos zaruriy qismlari bor: 1. muassasa yoki uning bo'linmasi nomi (aksariyat hollarda hududiy-ma'muriy bo'linish asosida). 2. hujjat nomi (lavozim yo'riqnomasi). 3. tasdiqlash ustxati. 4. sanasi. 5. shartli raqami. 6. joyi. 7. sarlavhasi. 8. matni. 9. imzo qoida, metodik tavsiyanoma, metodik ko'rsatma kabi amaliyotda ko'p qo'llanadigan hujjatlar ham mohiyat-e'tibori bilan keng ma'noda yo'riqnoma hisoblanadi. qoida muayyan harakat tartibotini belgilaydi (masalan, idora joylashgan uy-joydan foydalanish qoidasi; arxivga hujjat materiallari topshirish qoidasi) yoki o'rnatilgan me'yor asosida bajariladigan ish-faoliyatni ko'rsatadi (ichki tartibot qoidasi, oliy o'quv yurtiga qabul qilish qoidasi). yo'riqnoma matni bo'limlardan tarkib topadi, bo'limlar modda va bandlarga bo'linishi mumkin. yo'riqnoma, odatda, «umumiy qoida» deb ataladigan kirish qismidan boshlanadi. unda yo'riqnomaning maqsadi, rioya qilish doirasi, foydalanish tartibi va boshqa umumiy masalalar ko'rsatiladi. matnning asosiy qismi aniq ko'rsatma beruvchi xususiyatga ega bo'ladi. bunda «lozim», «kerak», «zarur», «yo'l qo'yilmay- di», «mumkin emas» kabi so'zlar qo'llanadi. matn uchinchi …

Ko'proq o'qimoqchimisiz?

Faylni Telegram orqali bepul yuklab oling.

To'liq faylni yuklab olish

"guvohnoma ichki mehnat tartiboti qoidalari" haqida

1689940067.pptx /docprops/thumbnail.jpeg mavzu:guvohnoma mavzu: guvohnoma ichki mehnat tartiboti qoidalari guvohnoma ( grekcha: γράμματα - xat, yozuv qog'ozi ) - x - xvii asrlarda rossiyada va boshqa ba'zi o'rta asr slavyan davlatlarida - biznes hujjati (asosan, aktlar deb ataladi) va xatlar (rasmiy va shaxsiy). shaxsni tasdiqlovchi guvohnoma, baʼzan chet ellik pasporti deb ataladi, bu mamlakat tomonidan oʻz chegaralarida istiqomat qiluvchi fuqaroligi boʻlmagan shaxslarga (umuman olganda, fuqaroligi boʻlmagan shaxslarga yoki boshqa sabablarga koʻra oʻz fuqaroligidan pasport ololmaydiganlarga) beriladigan sayohat hujjatidir. baʼzi shtatlar oʻz fuqarolariga pasport oʻrniga favqulodda pasport shaklida yoki boshqa yoʻl bilan shaxsini tasdiqlovchi guvohnomalar beradi. shaxsni tasdiqlovchi hujja...

PPTX format, 3,1 MB. "guvohnoma ichki mehnat tartiboti qoidalari"ni yuklab olish uchun chap tomondagi Telegram tugmasini bosing.

Teglar: guvohnoma ichki mehnat tartibot… PPTX Bepul yuklash Telegram