Back

moddiy, mehnat haqi, asosiy vositalarni saqlash va ishlastish xarjatlari

PPTX 13 pages 171.4 KB Free download

Page preview (5 pages)

Scroll down 👇
1 / 13
презентация powerpoint moddiy, mehnat haqi, asosiy vositalarni saqlash va ishlastish xarjatlari taqsimot munosabatlarida ish haqining mohiyati. nominal va real ish haqi. iqtisodiy resurs hisoblangan ishchi kuchi bozorida iqtisodiy kategoriya sifatida ishchi kuchi talab va taklif nisbati asosida shakllanadigan baho sifatida chiqadi. yalpi milliy mahsulotni ishlab chiqarishda qatnashuvchilarning sarflangan mehnatining miqdori, sifati va unumdorligiga qarab undan oladigan ulushining puldagi ifodasidir. ish haqi real ish haqi darajasini belgilab beruvchi omillar: nominal ish haqi miqdori. iste`mol tovarlari va xizmatlarga bozor baholari darajasi. nominal ish haqi real ish haqi ma`lum vaqt oralig`ida pul shaklida olingan ish haqining umumiy summasidir. nominal ish haqining > layoqati yoki nominal ish haqiga sotib olish mumkin bo`lgan tovarlar va xizmatlar miqdori. real ish haqi boshqa sharoitlar o`zgarmay qolganda nominal ish haqi miqdoriga to`g`ri mutanosiblikda, iste`mol tovarlari va xizmatlar narxi darajasiga teskari mutanosiblikda o`zgaradi. boshqacha aytganda, vp = ---------- vp –real ish haqi vn – nominal ish haqi p – …
2 / 13
gan, ya`ni texnologik jarayonlarning borishi bilan belgilanadigan sohalarda. masalan, konveyrli va avtomat liniyali ishlab chiqarishda; lavozimdagi yoki aniq xizmat vazifasini bajaruvchilar uchun. masalan, muhandis – texnik xodimlar, turli darajadagi boshqaruvchilar, xizmatchilar va boshqa shu kabilarga ish haqi to`lashda. ishbay ish haqi to`lashda ish haqi miqdori (v) ayrim kasb (mehnat turlari) lar ta`rif stavkasida belgilangan haqini (vts) ishlab chiqarishning me`yorlashtirilgan hajmiga (qm) bo`lish orqali mahsulot birligi ratsenkasi (mrats) aniqlab olinib, keyin u ishlab chiqarishning umumiy hajmi (q)ga ko`paytiriladi: mrats = -------------- v = mrats x q vtc qm ish haqi to`lashning aniq mehnat sharoitlarini hisobga olib, qo`llaniladigan turlari ish haqi tizimini tashkil qiladi. ish bay ish haqi 1. oddiy ish bay 2. ishbay mukofotli bunda ishlab chiqarishning natijalari va boshqa ko`rsatkichlar uchun mukofot berish nazarda tutiladi. 3. ishbay progressiv bunda ishlab chiqarishning me`yorlashtirilgan hajmi uchun belgilangan va undan ortiqchasiga oshirilgan ratsenka bo`yicha ish haqi to`lanadi. bunda ish haqi mahsulot birligi uchun …
3 / 13
darajasining aniqlanishi. inson kapitaliga investitsiyalar. mehnatning alohida turlariga talab va ish haqi darajasini belgilovchi omillar: aniq mehnat turining unumdorligi; birgalikda foydalaniladigan resurslarning bahosi va unumdorligi. aniq mehnat turi ishlab chiqargan mahsulotlarning bozor baholari; mehnatning alohida turlariga ish haqi darajasida farq bo`lishini keltirib chiqaruvchi omillar: mehnatning aniq turi taklifining cheklanganligi; bajariladigan ishlarning jozibadorligi; ishlovchilarning malakasi, kasbiy tayyorgarligi va mahorati. ishchi kuchi umumiy taklifini belgilab beruvchi omillar: mamlakat aholisining soni; aholining umumiy sonida mehnatga yaroqli bo`lganlar salmog`i; aholining jinsiy va yosh tarkibi. mehnatning sof raqobatli bozorida ish haqi darajasining aniqlanishi: ish haqi darajasi alohida mehnat turiga yalpi talab va uning yalpi taklifi ta`sirida shakllanadi; alohida ishga yo`llanuvchilar va ishga yo`llovchilar ish haqi darajasiga ta`sir ko`rsata olmaydi; mehnatga umumiy talab yoki uning umumiy taklifidagi ancha katta o`zgarishlar ish haqi darajasida o`zgarish bo`lishiga olib keladi. inson kapitaliga investitsiyalar: ta`limga va malakaviy tayyorgarlikka investitsiyalar; sog`liqni saqlashga investitsiyalar; ishchi kuchi qo`nimligini ta`minlashga investitsiyalar. 4. mehnat munosabatlarining …
4 / 13
malar miqdori; narxlar o`zgarishini hisobga olib, iste`molchilik savatini tartibga solish sharoitlari; mehnatning boshqa umumiy va tashkiliy shart – sharoitlari. davlatning mehnat munosabatlariga ta`sir ko`rsatish usullari va yo`llari: maqsadli ijtimoiy dasturlarni (kam ta`minlangan oilalarga yordam, ishsizlik bo`yicha nafaqa, turli ijtimoiy to`lovlar, pensiya ta`minoti) ishlab chiqarish va amalga oshirish; bandlik xizmati (mehnat birjalari) faoliyatini amalga oshirish; ishga yollashning umumiy shart – sharoitlarini belgilash; mehnat munosabatlarining barcha tomonlari qamrab oluvchi qonunchilik faoliyati; davlat ta`lim tizimi orqali ishchilarni o`qitish va qayta tayyorlashni tashkil qilish. ish haqining eng kam darajasi (minimal ish haqi) ni aniqlash va o`zgartirish; kasaba uyushmalarining mehnat munosabatlariga ko`zlangan asosiy maqsadlar: ishsizlikni ijtimoiy kafolatlash; mehnat sharoitlarini yaxshilash; ish haqini oshirish. ish haqini oshirishga erishishga qaratilgan chora – tadbirlar: ishchi kuchiga talabni ko`paytirish: ishlab chiqariladigan mahsulot yoki xizmatga talabni rag`batlantirish; mehnatni unumdorligini oshirish; ishchi kuchi billan birgalikda foydalaniladigan boshqa resurslar narxini o`zlashtirish. ii. ishchi kuchi taklifini qisqartirish: immigratsiyani cheklash; bolalar mehnatini qisqartirish; pensiyaga …
5 / 13
moddiy, mehnat haqi, asosiy vositalarni saqlash va ishlastish xarjatlari - Page 5

Want to read more?

Download all 13 pages for free via Telegram.

Download full file

About "moddiy, mehnat haqi, asosiy vositalarni saqlash va ishlastish xarjatlari"

презентация powerpoint moddiy, mehnat haqi, asosiy vositalarni saqlash va ishlastish xarjatlari taqsimot munosabatlarida ish haqining mohiyati. nominal va real ish haqi. iqtisodiy resurs hisoblangan ishchi kuchi bozorida iqtisodiy kategoriya sifatida ishchi kuchi talab va taklif nisbati asosida shakllanadigan baho sifatida chiqadi. yalpi milliy mahsulotni ishlab chiqarishda qatnashuvchilarning sarflangan mehnatining miqdori, sifati va unumdorligiga qarab undan oladigan ulushining puldagi ifodasidir. ish haqi real ish haqi darajasini belgilab beruvchi omillar: nominal ish haqi miqdori. iste`mol tovarlari va xizmatlarga bozor baholari darajasi. nominal ish haqi real ish haqi ma`lum vaqt oralig`ida pul shaklida olingan ish haqining umumiy summasidir. nominal ish haqining > layoqati yoki nomin...

This file contains 13 pages in PPTX format (171.4 KB). To download "moddiy, mehnat haqi, asosiy vositalarni saqlash va ishlastish xarjatlari", click the Telegram button on the left.

Tags: moddiy, mehnat haqi, asosiy vos… PPTX 13 pages Free download Telegram

Similar files

You might also like these

Show all
moddiy, mehnat haqi va ustama xarajatlar hisobi — PPTX PPTX
moddiy, mehnat haqi va ustama xarajatlar hisobi
24 pages 3.9 MB
moddiy, mehnat haqi va ustama xarajatlar hisobi — PPTX PPTX
moddiy, mehnat haqi va ustama xarajatlar hisobi
52 pages 3.0 MB
mehnat haqi va ish haqi hisobi — PPTX PPTX
mehnat haqi va ish haqi hisobi
20 pages 61.9 KB
asosiy vositalarni turkumlanishi — PPTX PPTX
asosiy vositalarni turkumlanishi
10 pages 915.5 KB
ish haqi va mehnat munosabatlari — PPTX PPTX
ish haqi va mehnat munosabatlari
13 pages 48.6 KB
ish haqi va mehnat munosabatlari — PPTX PPTX
ish haqi va mehnat munosabatlari
— 171.1 KB
ish haqi va mehnat munosabatlari — PPTX PPTX
ish haqi va mehnat munosabatlari
14 pages 78.1 KB
mehnat va ish haqi hisobi — DOCX DOCX
mehnat va ish haqi hisobi
6 pages 18.4 KB
ish haqi va mehnat munosabatlari — ZIP ZIP
ish haqi va mehnat munosabatlari
27 pages 307.1 KB
mehnat va ish haqi hisobi — PPTX PPTX
mehnat va ish haqi hisobi
17 pages 553.5 KB
ish haqi va mehnat munosabatlari — PDF PDF
ish haqi va mehnat munosabatlari
6 pages 6.7 MB
PPTX
ish haqi va mehnat munosabatlari
FaylHub.uz
PPTX
ish haqi va mehnat munosabatlari
10 pages 6.2 MB