professiografiya

PPTX 556,1 КБ Бесплатная загрузка

Предварительный просмотр (5 стр.)

Прокрутите вниз 👇

1681214163.pptx /docprops/thumbnail.jpeg professiografiya ppt xodimlarni shakllantirish professiografiya professiografiya - kasbning shaxsning shaxsiy fazilatlari, psixologik qobiliyatlari, psixologik va jismoniy imkoniyatlariga bo'lgan talablarini o'rganish texnologiyasi. u inson va kasb o'rtasidagi munosabatlarni ta'minlash uchun axborot, diagnostika, tuzatuvchi va shakllantiruvchi uslubiy qo'llanmalar va amaliy tavsiyalarni ishlab chiqish uchun ishlatiladi. xodimlarni shakllantirish professiografiya kasbiy faoliyatni tahlil qilish maqsadli jarayon bo'lib, unda odatda uch bosqich ajratiladi: kasbiy faoliyat haqida ma'lumot to'plash olingan ma'lumotlarni qayta ishlash va umumlashtirish, professiogramma tuzish amaliy yoki nazariy muammolarni hal qilish uchun professiogrammadan foydalanish xodimlarni shakllantirish professiografiya usullari ishlab chiqarish hujjatlarini o'rganish usuli - mehnat jarayoni haqida ob'ektiv ma'lumotlarni to'plash uchun ishlatiladi odatda tadqiqotning dastlabki bosqichlarida qo'llaniladi xodimlarni shakllantirish professiografiya usullari so'rov usuli - bu kasbiy materialni to'plash uchun kasb xususiyatlarini o'rganishning eng mashhur usuli. bu holatda amaliy qo'llaniladigan usullarga misollar lipman so'rovnomasi yoki k.k. platonov tomonidan o'zgartirilgan shaxsiyat xaritasi. xodimlarni shakllantirish professiografiya usullari kuzatish usuli - faoliyatning turli faktlari va jihatlarini …

idan-to'g'ri faoliyat elementlarining ichki fiksatsiyasi asosida ushbu elementlarning har biri va ularning ketma-ketligi haqida o'z-o'zidan hisobot taqdim etiladi. xodimlarni shakllantirish professiografiya usullari eksperimental usul - odatda faoliyatning faqat ishlab chiqarish jarayonining tabiiy yo'nalishini analitik kuzatish asosida aniqlash mumkin bo'lmagan tomonlarini o'rganish uchun ishlatiladi. tajriba tabiiy (tabiiy sharoitda) yoki laboratoriya (laboratoriya sharoitida o'tkazilganda) bo'lishi mumkin. u ko'pincha ishchi gipotezalarni yoki ilgari tuzilgan psixogrammalarni sinovdan o'tkazish bosqichlarida qo'llaniladi. xodimlarni shakllantirish professiografiya usullari kritik vaziyatlarni tahlil qilish usuli - qiyin sharoitlarda va tanqidiy vaziyatlarda insonning xatti-harakati haqida ma'lumot to'plashga asoslangan qoida tariqasida, uning sifati va jarayondagi xatolarga ta'sir qiluvchi mehnat omillarini aniqlash uchun foydalaniladi. xodimlarni shakllantirish professiografiya usullari algoritmik usul - mehnat harakatlarining aniq belgilangan ketma-ketligi bo'lib, u muqarrar ravishda ma'lum bir sinf muammolarini hal qilishga olib keladi. bu mutaxassis tomonidan bajariladigan operatsiyalarning mohiyatini doimiy ravishda kuzatib borish va baxtsiz hodisalar va xatolar tez-tez sodir bo'ladigan jarayon aloqalarini o'rnatish imkonini beradi. xodimlarni shakllantirish …

hqa xususiyatlarning etarlicha batafsil ro'yxati bo'lgan so'rovnomalar yordamida kasbiy ahamiyatga ega xususiyatlarni ekspert baholash. xodimlarni shakllantirish professiogramma v.r.vesnin bo'yicha professiogramma sxemasi: - kasbning umumiy tavsifi va uning ahamiyati - mehnat jarayonining xususiyatlari, bajarilgan ishlarning tavsifi - kasb psixogrammasi - xodimning shaxsiyati, ishbilarmonlik va kasbiy fazilatlariga qo'yiladigan talablar majmui xodimlarni shakllantirish professiogramma psixogrammada ijrochiga faoliyat tomonidan qo'yiladigan talablar ro'yxati va ijrochining professional muhim fazilatlari (pvk) ro'yxati mavjud. pvk - bu "kasbni muvaffaqiyatli yakunlash imkoniyatini yaratadigan barqaror shaxsiy fazilatlar tizimi" xodimlarni shakllantirish v.r.vesninga ko'ra psixogrammaning mazmuni maksimal yuk ostida bo'lgan va ish uchun eng katta ahamiyatga ega bo'lgan psixologik funktsiyalar makon va vaqtni idrok etish xususiyatlari turli davrlarda ish dinamikasi va intensivligining xususiyatlari diqqatning zaruriy xususiyatlari va uni tashkil etish usullari operatsiyalarning aniqligi, murakkabligi, sur'ati, ritmi xususiyatlari ushbu turdagi faoliyatda imtiyozli sozlamalar (tezlik, ishonchlilik va boshqalar) mehnat va kasbiy ko'nikmalarni shakllantirish va o'zgartirishning talab qilinadigan tezligi v.r.vesninga ko'ra psixogrammaning mazmuni ma'lumotni yodlashning …

Хотите читать дальше?

Скачайте полный файл бесплатно через Telegram.

Скачать полный файл

О "professiografiya"

1681214163.pptx /docprops/thumbnail.jpeg professiografiya ppt xodimlarni shakllantirish professiografiya professiografiya - kasbning shaxsning shaxsiy fazilatlari, psixologik qobiliyatlari, psixologik va jismoniy imkoniyatlariga bo'lgan talablarini o'rganish texnologiyasi. u inson va kasb o'rtasidagi munosabatlarni ta'minlash uchun axborot, diagnostika, tuzatuvchi va shakllantiruvchi uslubiy qo'llanmalar va amaliy tavsiyalarni ishlab chiqish uchun ishlatiladi. xodimlarni shakllantirish professiografiya kasbiy faoliyatni tahlil qilish maqsadli jarayon bo'lib, unda odatda uch bosqich ajratiladi: kasbiy faoliyat haqida ma'lumot to'plash olingan ma'lumotlarni qayta ishlash va umumlashtirish, professiogramma tuzish amaliy yoki nazariy muammolarni hal qilish uchun professiogrammadan foydalanish ...

Формат PPTX, 556,1 КБ. Чтобы скачать "professiografiya", нажмите кнопку Telegram слева.

Теги: professiografiya PPTX Бесплатная загрузка Telegram