maktabdaxodimlar ish faoliyati nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish

PPTX 9 sahifa 1,0 MB Bepul yuklash

Sahifa ko'rinishi (5 sahifa)

Pastga aylantiring 👇
1 / 9
prezentatsiya powerpoint maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish mavzusidagi amaliy topshirig‘i toshkent -2024 menejerlik kursi tinglovchisi xidirova iroda shavkatovnaning o‘zbekiston respublikasi maktabgacha va maktab ta’limi vazirligi a.avloniy nomidagi milliy tadqiqot instituti muammoning dolzarbligi maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish maktablarda ta'lim tizimida sifatini oshirishning asosiy omillaridan biri xodimlarning samarali ish faoliyatini ta'minlashdir. xodimlar faoliyatini nazorat qilish tizimi bu jarayonni boshqarish va nazorat qilish uchun muhim ahamiyatga ega. ushbu tizim xodimlarning ishiga munosabatini, samaradorligini va mas'uliyatini oshirishga yordam beradi. ish faoliyatini nazorat qilish tizimlari turli shakl va usullarda amalga oshirilishi mumkin. eng keng tarqalgan tizimlar quyidagilardir: kpi (asosiy ko‘rsatkichlar) tizimi: xodimlarning samaradorligini asosiy ko‘rsatkichlar bo‘yicha baholash. 360-daraja baholash tizimi: xodimlarning ish faoliyatini rahbarlar, hamkasblar va boshqalar (jamoatchilik nazorati) tomonidan baholash. o‘z-o‘zini baholash tizimi: xodimlarning o‘z faoliyatini baholashi va tahlil qilishi. mavzuga oid adabiyotlar tahlili maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish o‘zbekiston respublikasi …
2 / 9
odimlarga ulardan muvofiq foydalanish, ularni faoliyat yuritishi va rivojlanishi bo‘yicha maqsadga qaratilgan, tashkilot maqsadlariga erishishga yo‘naltirilgan ta’sir ko‘rsatishdir.” n.k. yo‘ldoshev, g.e. zaxidovlarning “menejment” darsligi (327 bet) maqsad maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish vazifalar maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yishga doir taklif va tavsiyalar ishlab chiqish. maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yishda asosan quyidagi vazifalarga ahamiyat berilishi zarur: maqsadlarni belgilash. xodimlarning faoliyatini kuzatish ish natijalarini baholash qayta aloqa berish samaradorlikni oshirish uchun chora-tadbirlar ishlab chiqish. mavzuga oid xorijiy tajriba maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish aqsh tajribasi aqshda xodimlarning ish faoliyatini nazorat qilish tizimi keng qo‘llaniladi. bu tizimlar orasida kpi va 360-daraja baholash tizimlari mashhurdir. ushbu tizimlar orqali xodimlarning samaradorligi muntazam ravishda baholanadi va o‘z vaqtida qayta aloqa beriladi. finlyandiya tajribasi finlyandiyada o‘qituvchilar va boshqa xodimlar muntazam ravishda o‘z-o‘zini baholash va boshqalar tomonidan baholash orqali nazorat qilinadi. bu …
3 / 9
an dasturlar orqali inson omilisiz baholash va kpi tizimi keng qo‘llaniladi kpi tizimini faoliyatini amalga oshirish jarayonlarini rivojlantirish 2 umumta’lim muassasalaridagi o‘qituvchilarning bazaviy tarif stavkalariga har oylik ustamalar ularning kasbiy mahorati, ma’naviy-axloqiy, tarbiyaviy va sinfdan tashqari ishlari uchun mezonlar asosida baholash tizimi qo‘llaniladi. aqsh va finlyandiyada xodimlarning ish natijalari asosida rag’batlantirish dasturlari keng qo‘llaniladi 360-daraja (maktab ma’muriyati, kasaba uyushmasi, pedagog va jamoatchilik nazorati) baholash tizimini joriy qilish 3 umumta’lim muassasalaridagi o‘qituvchilar kasbiy rivojlanishi “o‘qituvchi portfoliosi” yuritib boriladi va bu o‘qituvchining o‘z o‘zini baholash imkonini beradi. finlyandiya va singapurda pedagoglar uchun avtomatlashtirilgan onlayn portfoliasi amalda keng qo‘llaniladi o‘z-o‘zini baholash tizimini onlayn tizimini joriy qilish 4 xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish bugungi kunga kelib bosqichma bosqich avtomatlashtirib borilmoqda. maktablar reja asosida xavfsiz maktab dasturi orqali faceid tizimiga o‘tkazilib kelinmoqda. bu xodimlar ish faoliyatini avtomatik nazoratni, inson omilisiz bajarish imkonini beradi. singapurda ta’lim muassasalarida faceid tizimi keng qo‘llaniladi maktabda xodimlar nazoratini avtomatlashtirilgan faceid …
4 / 9
i. xodimlarni motivatsiya qilish uchun bonus tizimlari va malaka oshirish kurslari xodimlarni motivatsiya qilish uchun bonus tizimlari, malaka oshirish kurslari va tanlovlar tashkil etish zarur. bu xodimlarning samaradorligini oshirishga yordam beradi. muntazam qayta aloqa tizimini joriy qilish xodimlarning ish faoliyati haqida muntazam ravishda qayta aloqa berish tizimini joriy qilish zarur. bu xodimlarning samaradorligini baholash va rivojlantirishga yordam beradi. zamonaviy texnologiyalar va dasturlarni joriy qilish ish faoliyatini baholash va rivojlantirish uchun zamonaviy texnologiyalar va dasturlarni joriy qilish zarur. bu texnologiyalar xodimlarning ish faoliyatini samarali baholash va rivojlantirish imkoniyatini beradi. xulosa maktablarda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini joriy etish va samaradorligini oshirish uchun xorijiy tajribalarni o‘rganish va tatbiq qilish muhimdir. ushbu kurs ishi natijasida xodimlarning ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish bo‘yicha amaliy tavsiyalar ishlab chiqildi. bu tavsiyalar maktablarda xodimlarning samaradorligini oshirish va ta'lim sifatini yaxshilashga yordam beradi. chora-tadbirlar rejasi maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish t/r …
5 / 9
ati va ish faoliyatlarini rivojlanib borishida “o‘qituvchi portfoliosi” o‘z-o‘zini baholash, kamchilik va xatolarni o‘z vaqtida bartaraf etish to‘g‘risida xodimlar uchun seminar-treninglar tashkil etish. maktab direktori, direktor o‘rinbosarlari, metod birlashmalari, pedagog xodimlar doimiy xodimlar o‘zini tanqidiy baholash foydalanilgan adabiyotlar ro‘yxati maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish o‘zbekiston respublikasi konstitutsiyasi 01.05.2023 yil; o‘zbekiston respublikasi prezidentining 11.05.2022 yildagi pf-134-sonli “2022 — 2026-yillarda maktab ta’limini rivojlantirish bo‘yicha milliy dasturni tasdiqlash to‘g‘risida”gi farmoni; o‘zbekiston respublikasi pedagog maqomi to‘g‘risidagi qonuni 01.02.2024 yil o‘rq-901-son mamatov, r. x. ta'lim tizimida boshqaruv va pedagogik monitoring. toshkent, 2016. eshboev, a. b. o'zbekistonda pedagogik innovatsiyalar va ularning ta'lim tizimidagi roli. toshkent, 2019. xolmo‘minov, sh. r. pedagogik kengashlarning samaradorligini oshirish yo‘llari. toshkent, 2020. internet manbaalari https://lex.uz/docs/-4532496 https://lex.uz/uz/pdfs/6786401 https://lex.uz/uz/docs/-6008663 https://lex.uz/uz/docs/-6445145 https://uzedu.uz/y3 image1.png image2.png image3.png image4.png image5.png image6.png image7.jpg image8.jpeg image9.png image10.png /docprops/thumbnail.jpeg

Ko'proq o'qimoqchimisiz?

Barcha 9 sahifani Telegram orqali bepul yuklab oling.

To'liq faylni yuklab olish

"maktabdaxodimlar ish faoliyati nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish" haqida

prezentatsiya powerpoint maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish mavzusidagi amaliy topshirig‘i toshkent -2024 menejerlik kursi tinglovchisi xidirova iroda shavkatovnaning o‘zbekiston respublikasi maktabgacha va maktab ta’limi vazirligi a.avloniy nomidagi milliy tadqiqot instituti muammoning dolzarbligi maktabda xodimlar ish faoliyatini nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish maktablarda ta'lim tizimida sifatini oshirishning asosiy omillaridan biri xodimlarning samarali ish faoliyatini ta'minlashdir. xodimlar faoliyatini nazorat qilish tizimi bu jarayonni boshqarish va nazorat qilish uchun muhim ahamiyatga ega. ushbu tizim xodimlarning ishiga munosabatini, samaradorligini va mas'uliyatini oshirishga yordam beradi. ish faoliyatini nazorat qilish tizimlari tur...

Bu fayl PPTX formatida 9 sahifadan iborat (1,0 MB). "maktabdaxodimlar ish faoliyati nazorat qilish tizimini yo‘lga qo‘yish"ni yuklab olish uchun chap tomondagi Telegram tugmasini bosing.

Teglar: maktabdaxodimlar ish faoliyati … PPTX 9 sahifa Bepul yuklash Telegram