boshqaruv mehnati

DOCX 44 pages 375.8 KB Free download

Page preview (5 pages)

Scroll down 👇
1 / 44
boshqaruv mehnatini tashkil qilish reja: 9.1.boshqaruv mehnati: ta’rifi, xususiyatlari, turlari. 9.2.boshqaruv mehnatini ilmiy tashkil qilish. 9.3.rahbarni oʻzini oʻzi boshqarishi. 9.4.menejer faoliyatini rejalashtirish va tashkil qilish uchun qurollar tayanch soʻzlar: boshqaruv mehnati, mehnat faoliyatini tashkiliy ta’minlash tamoyillari, mehnat xususiyatlari, mehnat turlarining guruh belgilari boʻyicha tasnifi, boshqaruv mehnatini tashkil qilishda 101 xilma xillik, boshqaruv mehnatini ilmiy tashkil qilish, evristik mehnat, ma’muriy mehnat, operator mehnati, oʻzini oʻzi boshqarishi doirasi, axborot bilan ishlash, taym menejmenti, ish joylarini almashtirish. 9.1.boshqaruv mehnati: ta’rifi, xususiyatlari, turlari. ijtimoiy hayot maroqli, ayni paytda murakkabdir. inson jamiyatda yashar ekan oʻziga xos va mos turmush tarzini yaratadi. u hayot kechirish uchun oziq-ovqat topishi, uy-joy qurishga, kiyim-bosh tikib olishi va atrof muhitning noqulay ta’sirlaridan himoyalanishi kerak, buning uchun oʻziga zarur boʻltan barcha narsalarni tabiatdan qidiradi va topgan materiallaridan foydalanadi. ayni bir paytda tabiatdan topgan materiallar ham insonga yashash uchun ancha qulay shart-sharoitlar yaratish imkonini beradi. inson tabiatdan topgan mazkur materiallarni oʻz foydasi …
2 / 44
shart boʻlgan abadiy tabiiy zaruriyatdir. mehnat inson bilan tabiat oʻrtasida sodir boʻladigan shunday jarayonki, unda inson oʻzining faoliyati bilan oʻzi va tabiat oʻrtasidagi moddalar almashinuvini bevosita ifodalaydi, tartibga soladi va nazorat qiladi. mehnat - bu insonning maqsadga muvofiq ijtimoiy foydali faoliyatidir. dastlab inson oʻz harakatlarining maqsadini aniqlaydi. maqsadning mavjud boʻlishi ongli mavjudot boʻlgan insonning mehnatini, masalan, ot yoki mashina bajaradigan ish tushunchasidan ajratib turadi. maqsadga ega boʻlgan inson tabiat in’omi — bugʻdoy yoki javdar, yogʻoch yoki loy, paxta tolasi, jun yoki teridan foydalanib, yangi mahsulot yaratadi, ya’ni oʻz organizmining jismoniy va aqliy quvvatidan foydalanib, mehnat harakatlarini ongli ravishda va izchillik bilan bajaradi. inson oʻz mehnatining maqsadi, usuli va natijasini aniqlash davomida, qanday mahsulotlar qancha miqdorda va qachon ishlab chiqarilishi kerak, bu mahsulotlarni qandan resurslardan, qay tarzda, qanday texnologiya yordamida ishlab chiqarish kerak, bu mahsulotlar kim uchun ishlab chiqarilishi kerak degan uchta muhim masalani hal qiladi. binobarin, birinchi masalada mehnat ongli …
3 / 44
ammometrda aniqlanganda ishning miqdori mehnat sarfining bir qisminigina, yoki aniqroq qilib ayotganda 20 — 30 % ini, ayrim hollarda esa undan ham ancha kam miqdorini tashkil etishi mumkin. bajarilgan ishning miqdorini, jamiyat a’zolari tomonidan mehnatning sarflangan miqdoriga tenglashtirish yoki bir xil oʻlchovda oʻlchash ham notoʻgʻri boʻladi. faoliyag jarayonida mexanik harakatlar qilinib katta hajmdagi ish mikdori bajarilishi mumkin, lekin bu faoliyat inson mehnatining mahsuli boʻlganligi uchun mehnatga nisbatan tor va chegaralangan faoliyatdir. mehnat va ish tushunchasi bir-biri bilan solishtirilganda, ish mehnatning mahsuli degan xulosaga kelamiz. shu bois uning son va sifat koʻrsatkichlarini tahlil qilish mumkin. hatto mehnat va ish soʻzlari ingliz tilida ham oʻz mazmuni bilan har xil ma’noni bildiradi. masalan, ish soʻzi (inglizcha “work”) kishining intilishi va harakati ma’nosini emas, balki muayyan natija sifatida tushuniladi. mehnat deyilganda esa (inglizcha “job”) konkret natijadan qatiy nazar insonning xarakati, intilishi va energiya sarflashi kabi faoliyatlari tushuniladi. inson kuch-quvvatining sarflanish darajasi faoliyat turiga va …
4 / 44
iborat boʻlibgina qolmay, balki amalga oshirilayotgan jarayon qatnashchilari oʻrtasidagi munosabatdan ham iboratdir. binobarin, mehnat faoliyati jonli mehnatning moddiy shart-sharoitlarini hosil qiluvchi ishlab chiqarish vositalarisiz mavjud boʻlishi mumkin emas. shuning uchun ham mehnat jarayoni uning uchta asosiy jihatini mexanik ravishda birlashtirishdan iborat boʻlmay, balki ularning uzviy birligidan iboratdir, uning hal qiluvchi omillari esa insonning oʻzi va uning mehnat faoliyatidir. komplekslik (xodimlar faoliyatini tashkil etishni uning barcha yo’nalishlari bo’yicha va barcha xodimlarga nisbatan kompleks tarzda takomillashtirish) ilmiylik (xodimlar faoliyatini tashkil etishda fanning so’nggi yutuqlaridan foydalanish) uzluksizlik (xodimlar faoliyatini tashkil etish texnikaviy taraqqiyotga ergashishi va ishlab chiqarishning o’zgaruvchan sharoitlarga mos kelishi lozim)163 yillar 9-chizma. mehnat faoliyatini tashkiliy ta’minlash tamoyillari mehnat jarayonida inson mehnat faoliyatidan koʻzda tutilgan maqsadga erishish uchun mehnat vositalari yordamida mehnat predmetidan foydalanib, jonli mehnat sarfi bilan oʻzaro muloqotga kirishadi va bu bilan hayot uchun zarur boʻlgan yangi mahsulot yaratadi. bunday mahsulotni ishlab chiqarish jarayonining barcha uch jihati: xomashyo va materiallar, …
5 / 44
lar kiradi. mehnat - boylik manbaidir. u inson faoliyatining birinchi va zarur sharti hisoblanadi. inson va jamiyat taraqqiyotining tarixi bu jarayonda mehnatning hal qiluvchi ahamiyatga ega ekanligidan dalolat beradi. odamlar atrofdagi tabiatni oʻzgartirar ekanlar, umrining oʻzgarib borayotgan ehtiyojlari ta’sirida oʻz tabiatlarini ham oʻzgartiradilar: bilimlarini boyitib, qobiliyatlarini rivojlantiradilar va yangi koʻnikmalar hosil qiladilar, mehnat oʻzining tarkibiy rivoji jarayonida jiddiy ravishda murakkablashdi: inson tobora murakkabroq va xilma-xilroq operatsiya va ishlarni bajara boshladi, tobora uyushgan mehnat vositalarini ishlab chiqarib, oʻz oldiga ancha yuksakroq maqsadlar qoʻyish va ularga erishish mukammal boʻlib bordi. jamiyat rivojlanib borgan sari inson faoliyati mashinalar, mexanizmlar yaratishga, oldindan berilgan xossalarga muvofiq va tabiatda uchramaydigan materiallarni vujudga keltirish kashfiyot va san’at asarlari, ilmiy kashfiyotlar yaratishga qaratilgan. oʻrta osiyo sharqda, ilgʻor tafakkur markazlariga aylanib, forobiy, ibn sino, beruniy, yusuf xos hojib, nizom ul mulk, al buxoriy, amir temur va boshqa vatandoshlarimizning ilmiy qarashlari faxrlidir. oʻzbek davlatchiligining poydevorini vujudga keltirgan amir temur ham …

Want to read more?

Download all 44 pages for free via Telegram.

Download full file

About "boshqaruv mehnati"

boshqaruv mehnatini tashkil qilish reja: 9.1.boshqaruv mehnati: ta’rifi, xususiyatlari, turlari. 9.2.boshqaruv mehnatini ilmiy tashkil qilish. 9.3.rahbarni oʻzini oʻzi boshqarishi. 9.4.menejer faoliyatini rejalashtirish va tashkil qilish uchun qurollar tayanch soʻzlar: boshqaruv mehnati, mehnat faoliyatini tashkiliy ta’minlash tamoyillari, mehnat xususiyatlari, mehnat turlarining guruh belgilari boʻyicha tasnifi, boshqaruv mehnatini tashkil qilishda 101 xilma xillik, boshqaruv mehnatini ilmiy tashkil qilish, evristik mehnat, ma’muriy mehnat, operator mehnati, oʻzini oʻzi boshqarishi doirasi, axborot bilan ishlash, taym menejmenti, ish joylarini almashtirish. 9.1.boshqaruv mehnati: ta’rifi, xususiyatlari, turlari. ijtimoiy hayot maroqli, ayni paytda murakkabdir. inson jamiyatda yashar ekan ...

This file contains 44 pages in DOCX format (375.8 KB). To download "boshqaruv mehnati", click the Telegram button on the left.

Tags: boshqaruv mehnati DOCX 44 pages Free download Telegram