ijtimoiy sohadagi islohotlar

DOCX 21 стр. 71,4 КБ Бесплатная загрузка

21 стр.

FaylHub.uz

Скачать через Telegram

Размер 71,4 КБ

Тип файла DOCX

Страницы 21

Обновлено Дек 2025

Предварительный просмотр (5 стр.)

Прокрутите вниз 👇

1 / 21

7-mavzu. ijtimoiy sohadagi islohotlarni chuqurlashtirish reja: 1. aholi bandligi va real daromadlarini izchil oshirish. 1. aholini ijtimoiy himoya qilish va sogliqni saqlash tizimini takomillashtirish, xotin-qizlarning ijtimoiy-siyosiy faolligini oshirish. 1. arzon uy-joylar barpo etish bo’yicha maksimal dasturlarni amalga oshirish, aholinnng hayot sharoitlari yaxshilanishini ta’minlovchi yo’l-transport, muxandislik-kommunikatsiya va ijtimoiy infratuzilmani rivojlantirish hamda modernizatsiya qilish. 1. ta’lim va fan sohasini rivojlantirish. 1. yoshlarga oid davlat siyosatini takomillashtirish. samarali mehnat uchun zarur sharoitlar, munosib ish haqi, zamonaviy uy-joylar, sifatli ta’lim va tibbiy yordam, dam olish va hordiq chiqarish uchun keng imkoniyatlar yaratish – bularning barchasi iqtisodiy sohadagi islohotlarimiz mohiyati va mazmunini belgilab beradigan muhim omillardir. shu borada nafaqat eng kam oylik ish haqini, balki byudjet tashkilotlarida ham, xo‘jalik yurituvchi sub’ektlarda ham o‘rtacha ish haqi miqdorini, pensiya, stipendiya va ijtimoiy nafaqalar hajmini bosqichma-bosqich ko‘paytirish maqsadga muvofiq. 2017-2021 yillarda o‘zbekiston respublikasini rivojlantirishning beshta ustuvor yo‘nalishi bo‘yicha harakatlar strategiyasida ham byudjet muassasalari xodimlarining ish haqi, pensiya, stipendiya …

2 / 21

shga doir qo‘shimcha chora-tadbirlar to‘g‘risida”gi pq-2753-sonli qarori[footnoteref:2] qabul qilindi. [2: ўзбекистон республикаси президентининг 2017 йил 2 февралдаги “иш ҳақи, пенсия, нафақа ва стипендияларни тўлаш механизмини такомиллаштиришга доир қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида”ги пқ-2753-сонли қарори // ўзбекистон республикаси қонун ҳужжатлари тўплами, 2017 й., 6-сон, 73-модда.] mazkur qarorga asosan 2017 yilning fevral oyidan boshlab: · barcha turdagi pensiyalar butun mamlakat hududida hech qanday cheklovlarsiz to‘liq hajmda naqd shaklda beriladi; · 58 tog‘li va olis tumanlardagi byudjet tashkilotlari xodimlariga ish haqi to‘lash, ijtimoiy to‘lovlar hech qanday cheklovlarsiz to‘liq hajmda naqd shaklda amalga oshiriladi; · oliy o‘quv yurtlari talabalariga stipendiyalarning kamida 50 foizi naqd shaklda beriladi. bundan tashqari, hududlarda shakllangan ish haqini naqd shaklda hamda plastik kartalarga o‘tkazish yo‘li bilan to‘lashda odamlar o‘z ish haqidan foydalanishda muammolarga duch kelmasligi va o‘zlariga kerakli tovar va xizmatlarni erkin xarid qilishlari uchun mavjud to‘lov terminallari infratuzilmasi hisobga olinadi. mamlakatimizda aholi bandligini ta’minlash ijtimoiy-iqtisodiy taraqqiyotning ustuvor yo‘nalishlaridan biri, xalq turmush …

3 / 21

kning yuqoriroq darajasi kuzatiladi. yuritimizda yiliga 1,5 million odamni ishga joylashtirishga ehtiyoj bo‘lsa-da, o‘tgan yili bandlikka ko‘maklashish markazlari atigi 248 ming kishini yoki 16,5 foizini ishga joylashtirgan. buning asosiy sabablari ish faoliyatidagi eskirgan shakl va usullar hamda bandlik muammolarini hal etishdagi rasmiyatchilik bilan bog‘liq[footnoteref:3]. [3: мирзиёев ш.м. танқидий таҳлил, қатъий тартиб-интизом ва шахсий жавобгарлик – ҳар бир раҳбар фаолиятининг кундалик қоидаси бўлиши керак // халқ сўзи газетаси. 2017 йил 16 январь, №11 (6705)] bunday holat bandlikka ko‘maklashishning faol siyosat choralarini amalga oshirish, ya’ni ish o‘rinlarini yaratish, avvalo yoshlarni va ijtimoiy himoyaga muhtoj aholi toifalarini ish bilan ta’minlash, tadbirkorlik faolligini rag‘batlantirish chorasini ko‘rishga zaruriyatni keltirib chiqaradi. o‘zbekistonda fuqarolarning mehnat va tadbirkorlik tashabbuslarini qo‘llab-quvvatlash va rag‘batlantirish, ish bilan ta’minlanish sohasida ijtimoiy kafolatlar berish va aholini ishsizlikdan himoya qilishni ta’minlash kabi aholini ish bilan ta’minlash borasida izchil davlat siyosati amalga oshirib kelinmoqda. yuqoridagi vazifalarni hayotga samarali joriy qilish maqsadida har yili o‘zbekiston respublikasi …

4 / 21

tirish bo‘yicha viloyatlar, tumanlar va shaharlar hokimliklarining faoliyati kuchaytiriladi. 25 mingga yaqin investitsiya loyihalarini amalga oshirish hisobiga 256,4 mingdan ortiq ish o‘rinlari tashkil etilishiga erishiladi. o‘zbekiston respublikasi vazirlar mahkamasining 2012 yil 20 apreldagi “qoraqalpog‘iston respublikasi, viloyatlar va toshkent shahrida ishbilarmonlik muhitining holati va ijtimoiy-iqtisodiy rivojlantirish darajasi indikatorlarini har chorakda baholash tizimini tasdiqlash to‘g‘risida”gi 117-sonli qaroriga ilovada ishsiz darajasini baholash mezoni keltirilgan. unga ko‘ra, respublikada ishsizlik darajasi (5,2%) mo‘‘tadil hisoblanadi. ammo respublikada ishsizlik darajasi birmuncha yuqori bo‘lgan, tog‘li, chegara oldi hududlarida joylashgan, ishlab chiqarish va ijtimoiy soha etarli darajada rivojlanmagan 34 ta tuman mavjud. mazkur tumanlarda ish o‘rni tashkil etishga aholi bandligini ta’minlash dasturlarini alohida e’tibor qaratilgan va 2017 yilda aynan shu tumanlarda 46,8 mingta ish o‘rni tashkil etish rejalashtirilgan. yangi ish o‘rinlarini tashkil etishda erkin iqtisodiy zonalarning ham o‘rni katta. xususan, respublikada “navoiy” “angren” va “jizzax” erkin iqtisodiy zonalari tashkil etilgan. shuningdek, o‘zbekiston respublikasi prezidentining 2017 yil 12 yanvardagi 4931-sonli …

5 / 21

сп» эркин иқтисодий зоналарини ташкил этиш тўғрисида”ги 4931-сонли фармони // ўзбекистон республикаси қонун ҳужжатлари тўплами, 2017 й., 3-сон, 40-модда.] aytish joizki, 2017 yilda kasb-hunar kollejlari va oliy ta’lim muassasalarining 508,8 ming nafar bitiruvchisini ishga joylashtirish mo‘ljallangan. yaqin kelajakda kasb-hunar kollejlari va oliy ta’lim muassasalari bitiruvchilarini ish bilan ta’minlash sohasidagi asosiy vazifalar quyidagilardan iborat: · bitiruvchilarni biriktirish ishlarini puxta tashkil etish; · bitiruvchilar bandligini ta’minlashda yangi samarali shakllar va uslublarni davom ettirish; · bitiruvchilar bandligini ta’minlashda belgilangan imtiyozlardan kengroq foydalanish; · bitiruvchilarga o‘z binesini tashkil etishlari uchun mikrokreditlar ajratish amaliyotini davom ettirish. mehnat va iqtisodiyot vazirliklari tomonidan ishlab chiqilgan metodika asosida mehnat bozorida vaziyat murakkab bo‘lgan tuman va shaharlar ro‘yxati aniqlanadi, unga muvofiq aholi bandligi dasturlarining manzilli ro‘yxatlari, kichik sanoat zonalari, xizmatlar sohasini rivojlantirish, chorvachilik, parrandachilik va issiqxona xo‘jaliklarini barpo etish, kasb-hunar kollejlari va oliy o‘quv yurtlari bitiruvchilari uchun «start-ap» loyihalarini amalga oshirishga mikrokreditlar va lizing asosida ishlab chiqarish vositalarini ajratish …

Хотите читать дальше?

Скачайте все 21 страниц бесплатно через Telegram.

Скачать полный файл

О "ijtimoiy sohadagi islohotlar"

7-mavzu. ijtimoiy sohadagi islohotlarni chuqurlashtirish reja: 1. aholi bandligi va real daromadlarini izchil oshirish. 1. aholini ijtimoiy himoya qilish va sogliqni saqlash tizimini takomillashtirish, xotin-qizlarning ijtimoiy-siyosiy faolligini oshirish. 1. arzon uy-joylar barpo etish bo’yicha maksimal dasturlarni amalga oshirish, aholinnng hayot sharoitlari yaxshilanishini ta’minlovchi yo’l-transport, muxandislik-kommunikatsiya va ijtimoiy infratuzilmani rivojlantirish hamda modernizatsiya qilish. 1. ta’lim va fan sohasini rivojlantirish. 1. yoshlarga oid davlat siyosatini takomillashtirish. samarali mehnat uchun zarur sharoitlar, munosib ish haqi, zamonaviy uy-joylar, sifatli ta’lim va tibbiy yordam, dam olish va hordiq chiqarish uchun keng imkoniyatlar yaratish – bularning barchasi iq...

Этот файл содержит 21 стр. в формате DOCX (71,4 КБ). Чтобы скачать "ijtimoiy sohadagi islohotlar", нажмите кнопку Telegram слева.

Теги: ijtimoiy sohadagi islohotlar DOCX 21 стр. Бесплатная загрузка Telegram