kasb tanlashda o'quvchilarga ta'sir etadigan omillar

PPT 23 pages 234.5 KB Free download

23 pages

FaylHub.uz

Download via Telegram

Size 234.5 KB

File type PPT

Pages 23

Updated Dec 2025

Page preview (5 pages)

Scroll down 👇

1 / 23

5-mavzu: kasb tanlashda o’quvchilarga ta’sir etadigan omillar. ta’lim-tarbiya,irsiyat,muxit. 5-mavzu: kasb tanlashda o’quvchilarga ta’sir etadigan omillar. ta’lim-tarbiya,irsiyat,muxit. reja: 1. ilk o’spirinlik davrida kasb tanlash modeli va kasbiy tasavvurlar. 2.kasb tanlashdagi qiyinchilik va xatoliklar. 3.professiografiya insonining kasbiy faoliyatidagi maqsadi va uning shakllanishi 4.insonining kasbiy-muhim sifatlari tushunchasi, umumiy va maxsus qobiliyatlar 5. kasbiy faoliyatga psixologik hamkorlikning asosiy bosqichlari 6.kadrlar attestatsiyasi ilmiy-amaliy muammo sifatida 7.ilk o’spirinlik davrida kasb tanlash xususiyatlar 8.ilk o’spirinlik davrida kasb tanlashga ijtimoiy muhitning ta`siri 9.kasb tanlash va kasbiy talablar darajasi. 10.kasbga yo’naltirish jarayonidagi xatolarni oldini olish. kasb tanlashda maktabning roli kasb tanlash muammosi maktabning o'zida ko'rib chiqilishi kerak. bu yerda, hech qayerda bo'lmaganidek, o'quvchilarning qobiliyatlari namoyon bo'ladi, ularning bilimlari baholanadi, tengdoshlari va o'qituvchilari bilan muloqot qilishda xushmuomalalik darajasi kuzatiladi. sinf rahbari ushbu mavzuga bir soatdan ortiq vaqt ajratishi kerak. bola uchun kasb tanlash juda qiyin, chunki hozirgacha uning qadamlari ota-onalar va o'qituvchilar tomonidan nazorat qilinadi. bu erda, shunga qaramay, o'zingiz …

2 / 23

ldirish mumkin emas. ota-onalar farzandlari bilan birgalikda dunyodagi vaziyatni tahlil qilishlari, oldindan qaror qabul qilishlari kerak. bu maktabga qabul qilingandan keyin kerak bo'ladigan mavzularga tegishli e'tiborni qaratishi uchun zarur. eng ko'p talab qilinadigan kasblar kelajakdagi kasb zamonaviy jamiyat talablariga javob berishi kerak, shuning uchun tanlashda ma'lum mutaxassislarga bo'lgan talabni o'rganish kerak. kelajakda talab qilinadigan kasblar, aniqrog'i ularning ba'zilari quyida keltirilgan. har yili ishlab chiqarish tobora rivojlanib borayotganligi sababli jamiyat, ayniqsa, kimyo va neft sanoatida muhandislarga muhtoj bo'ladi. zamonaviy odamni kompyuterlarsiz tasavvur qilish deyarli mumkin emasligi sababli, it mutaxassislari doimo talabga ega bo'ladi. so'nggi paytlarda atrof-muhit ekologiyasiga etarlicha e'tibor qaratilmoqda, shuning uchun bu sohada ishchilar doimo kerak bo'ladi. o'qish uchun qayerga borish kerak? o'qishni tugatgandan so'ng, talabalar yangi bosqichni kutishmoqda. bu bosqich ham kollej, ham maktab, ham oliy o‘quv yurtlariga qabul bo‘lishi mumkin. siz 9-sinfdan keyin birinchi muassasalarga kirishingiz mumkin, mos ravishda ertaroq ishga borib, pul ishlashingiz mumkin. agar kollej yoki …

3 / 23

irishlarini payqashadi. ammo hayotda shunday bo'ladiki, ota-onalar bolasidan qo'rqib yoki uning kuchiga ishonmay, unga o'zlari kabi kasbni tanlashni taklif qilishadi. va bola ularni xafa qilmaslik uchun ularning tanloviga rozi bo'ladi. va u boshqa kasbni orzu qiladi. kasb tanlash - - bu ko'p qirrali va murakkab masala, bolalikdagi kabi kim bo'lishni xohlayotganingizga bir daqiqada javob berishning iloji yo'q. ko'pgina omillarning kombinatsiyasi kelajakdagi kasbni belgilashi kerak, xususan: ushbu kasb bo'yicha rivojlanish istagi, tanlangan kasb uchun zarur bo'lgan bilim va ko'nikmalarni ta'minlay oladigan ta'lim muassasalarining mavjudligi, kasbning mohiyatini tushunish va o'z kasbining muvozanati. shaxsiy va kasbiy fazilatlar, oilani qo'llab-quvvatlash kam emas. har holda, talaba qaysi kasbni tanlamasin, eng muhimi, qilayotgan ishi uning o‘ziga yoqadi. xix asr - buyuk shoirlarning uyg'onish davri. ulardan biri - pushkin aleksandr sergeevich. uning ko‘pgina asarlari bugungi kungacha ham dolzarbdir kasb tanlashda asosiy parametrlarni aniqlash texnologiyasi "mening professional tanlovim" (kasbiy o'zini o'zi belgilash bo'yicha namunali ijodiy loyiha) inson hayoti …

4 / 23

a siz yashayotgan jamiyat manfaatlariga mos keladigan to'g'ri qaror bo'ladi. 3. o'qituvchilarning, maktab o'qituvchilarining pozitsiyasi talabalarning xulq-atvorini, o'quv va darsdan tashqari faoliyatini kuzatib, tajribali o'qituvchi siz haqingizda professional bo'lmagan ko'zlardan va hatto sizdan yashiringan ko'p narsalarni biladi. 4. shaxsiy kasbiy rejalar reja bo'yicha bu holat kasbni egallash bosqichlari haqidagi fikrlaringiz nazarda tutilgan. 5. qobiliyat o'z qobiliyatlarining o'ziga xosligi nafaqat akademik muvaffaqiyat bilan, balki turli xil faoliyatdagi yutuqlar bilan ham baholanishi kerak. 6. jamoatchilik tomonidan tan olinishi uchun da'volar darajasi karyera yo'lingizni rejalashtirayotganda, sizning da'volaringizning realligi haqida g'amxo'rlik qilish juda muhimdir. 7. ogohlik muayyan narsa haqida olgan ma'lumotlaringizga e'tibor berish muhimdir kasblar buzilmagan, to'liqsiz, bir tomonlama edi. 8. tenentsiyalar moyilliklar bo'sh vaqtning ko'p qismini o'tkazadigan sevimli mashg'ulotlarda namoyon bo'ladi. bu ma'lum qobiliyatlar bilan qo'llab-quvvatlanadigan qiziqishlar. kasb tanlash mezonlari quyidagilar bo'lishi kerak: 1. tanlangan kasb individual shaxsiy va psixofiziologik xususiyatlarni qondirishi kerak. 2. kasb-hunar bo'yicha tayyorgarlikning mavjudligi zarur (ta'lim muassasasining mavjudligi, uning …

5 / 23

sh va ularni ... bilan bog'lash. munitsipal ta'lim muassasasi maktablararo o'quv majmuasi ilk o’spirinlik davrida kasb tanlash xususiyatlar ko’pgina tadqiqotchilar o’zlikni anglashni uzoq davom etadigan jarayon sifatida qaraydilar. kasbiy o’zlikni anglash bu serqirra va bir necha bosqichli jarayon bo’lib, jamiyat talablari asosida hayot faoliyatning individual uslubi shakllanib boradi. kasbiy o’zlikni anglash jarayonida imkoniyatlardan kelib chiqib mehnat taqsimoti aniqlanadi. kasbiy o’zlikni anglashni shaxs taraqqiyotidagi “stop-kadr” sifatida tahlil qilish kerak emas. tanlangan kasb imkoniyatlarini qo’ymaydi: aksincha, shaxs taraqqiyoti uchun yangi yo’l ochadi. ilk o’spirinlik davrida kasbiy o’zlikni anglash shaxsni jamiyatdagi o’rini aniqlab olishida muhim rol o’ynagani bilan uning butun imknoiyatlarini ochib bermaydi. shaxsning kasbiy tasavvurlari uning jamiyatdagi mavqei bilan bog`liq. ilk o’spirinlik davrida kasb tanlashga ijtimoiy muhitning ta`siri o’zlikni anglashning muhim jihatlaridan biri zamonaviy o’smirlarning obro’li kasblarga nisbatan intilishni ortishi bilan belgilanadi. o’smirlar bilan o’spirinlar ko’pincha oson karera qilishga faqat muvaffaqiyatga erishishga va tezda boyishga uch bo’ladilar. pryajnikovning fikricha, san`at, umumiy madaniyat, …

Want to read more?

Download all 23 pages for free via Telegram.

Download full file

About "kasb tanlashda o'quvchilarga ta'sir etadigan omillar"

5-mavzu: kasb tanlashda o’quvchilarga ta’sir etadigan omillar. ta’lim-tarbiya,irsiyat,muxit. 5-mavzu: kasb tanlashda o’quvchilarga ta’sir etadigan omillar. ta’lim-tarbiya,irsiyat,muxit. reja: 1. ilk o’spirinlik davrida kasb tanlash modeli va kasbiy tasavvurlar. 2.kasb tanlashdagi qiyinchilik va xatoliklar. 3.professiografiya insonining kasbiy faoliyatidagi maqsadi va uning shakllanishi 4.insonining kasbiy-muhim sifatlari tushunchasi, umumiy va maxsus qobiliyatlar 5. kasbiy faoliyatga psixologik hamkorlikning asosiy bosqichlari 6.kadrlar attestatsiyasi ilmiy-amaliy muammo sifatida 7.ilk o’spirinlik davrida kasb tanlash xususiyatlar 8.ilk o’spirinlik davrida kasb tanlashga ijtimoiy muhitning ta`siri 9.kasb tanlash va kasbiy talablar darajasi. 10.kasbga yo’naltirish jarayonidagi xatolarni old...

This file contains 23 pages in PPT format (234.5 KB). To download "kasb tanlashda o'quvchilarga ta'sir etadigan omillar", click the Telegram button on the left.

Tags: kasb tanlashda o'quvchilarga ta… PPT 23 pages Free download Telegram