mehnat resurslari bilan taminlanganlik va mehnat unumdorligi tahlilli

PPTX 17 pages 514.4 KB Free download

Page preview (5 pages)

Scroll down 👇
1 / 17
mavzu: mehnat resurslari bilan taminlanganlik va mehnat unumdorligi tahlilli reja: kirish 1. bozor iqtisodiyotiga o'tish sharoitida xo'jalik yurituvchi sub'ektlarning mehnat resurslari bilan ta'minlanganligi 2.korxonaning mehnat resurslari bilan ta'minlanishini tahlili 3.korxonada mehnat resurslarini tahlil qilishning ahamiyati, tahlil vazifalari va axborot manbalari xulosa foydalanilgan adabiyotlar mahsulot ishlab chiqarish hajmining oshishiga, mahsulot tannarxining pasayishiga, foyda miqdorining oshishiga hamda boshqa bir qator texnik-iqtisodiy ko'rsatkichlarining yaxshilanishi korxonaning mehnat resurslari bilan ta'minlanish darajasiga bog'liq. mehnat ko'rsatkichlarining bajarilish darajasi mashina va jihozlardan maksimal foydalanishga, ishlab chiqarishni bir maromda amalga oshirilishiga va mehnat unumdorligini o'sishiga ta'sir ko'rsatadi. bugungi kunda respublikamizda ro'y berayotgan ijtimoiy- iqtisodiy o'zgarishlar mavjud mehnat resurslaridan samarali foydalanishni taqozo etmoqda. mehnat ko'rsatkichlari tarkibiga odatda quyidagilar kiradi: a) ish haqi fondi; b) xodimlar soni; v) mehnat unumdorligi; g) o'rtacha yillik ish haqi. kirish respublikamizda 1998-2003 yillarda yalpi ichki mahsulot, sanoat mahsulotini ishlab chiqarish hajmi yuqori sur'atlar bilan oldingi yillarga nisbatan o'sdi. shu yillar davomida yaim hajmining o'sish …
2 / 17
ajasinimehnathaqini o'sish darajasiga nisbati. bugungi bozor iqtisodiyotiga o'tish sharoitida xo'jalik yurituvchi sub'ektlarning mehnat resurslari bilan ta'minlanganligini o'rganishda boshqaruv tahlilining asosiy vazifalari bo'lib quyidagilar hisoblanadi: 1.xo'jalik yurituvchi sub'ektlarning mehnat resurslari bilan ta'minlanishi, ularning tarkibi, strukturasi o'zgarishini mehnat unumdorligiga bo'lgan ta'sirini hisoblash va baho berish; 2. ish vaqtini yo'qotish sabablarini aniqlash va unga baho berish; 3.mehnat unumdorligi rejasining bajarilishi va dinamikasiga ob'ektiv baho berish; 4.mehnat resurslaridan samarali foydalanish bo'yicha mavjud imkoniyatlarni aniqlash; 5. xodimlar qo'nimsizligiga baho berish; 6. mahsulot ishlab chiqarish hajmiga ta'sir etuvchi mehnat omillarini aniqlash va ularga baho berish; bozor iqtisodiyotiga o'tish sharoitida xo'jalik yurituvchi sub'ektlarning mehnat resurslari bilan ta'minlanganligi xo'jalik yurituvchi sub'ektlarning mehnat resurslari bilan ta'minlanganlik va ulardan samarali foydalanganlik holatlariga baho berishda boshqaruv tahlilining asosiy axborot manbalari bo'lib quyidagilar hisoblanadi: biznes reja ma'lumotlari; mehnat resurslaridan foydalanish ko'rsatkichlarini aks ettirgan 1-t shaklidagi "mehnat hisoboti" statistik hisobot shakli ma'lumotlari; ish vaqtidan foydalanish, ish vaqti balansi to'g'risidagi hisobot, ishga kelish, ketish …
3 / 17
'linadi: 1. sanoat ishlab chiqarish xodimlari 2. noishlab chiqarish sohasidagi hodimlar. ishlab chiqarish jarayonida mehnat qiladigan kategoriyadagi sex uskunalarini kapital ta'mirlash, korxona boshqaruv bo'limi, konstruktor byurosi, yong'indan muhofaza qilish sohasidagi xodimlar sanoat ishlab chiqarish xodimlari deb ataladi. transport, uy-joy xo'jaligi, bolalar bog'chasi va yaslisi, madaniy- ma'rifiy sohalardagi xodimlar noishlab chiqarish xodimlari tarkibiga kiradi. sanoat ishlab chiqarish xodimlari ishlab chiqarishdagi roliga qarab quyidagi kategoriyadagi xodimlarga bo'linadi: ishchilar; xizmatchilar; rahbar xodimlar; mutaxassislar; qorovullik xizmati xodimlari. ish kuchining tahlili korxonani mehnat resurslari bilan ta'minlanishini aniqlashdan boshlanadi. buning uchun jami sanoat ishlab chiqarish xodimlarini soni shu jumladan, ayrim kategoriyadagi xodimlari rejasi bilan taqqoslanib xodimlarni ortiqcha, etishmasligi aniqlanadi. maxsulot ishlab chiqarish hajmi nafaqat korxonani umumiy miqdorda mehnat resurslari bilan ta'minlanishiga bog'liq bo'lmay, balki xodimlarni tuzilishiga bog'liq. shu bois xodimlarning strukturasi, ularning o'zgarishi, o'zgarish sabablari va dinamikasi tahlil etilishi lozim. xo'jalikyurituvchisub'ektlarningmehnatresurslaribilan ta'minlanganligiga baho berishda asosiy e'tibor mehnat resurslaridan foydalanishga qaratilishi lozim. mehnat resurslaridan foydalanishni quyidagi chizma …
4 / 17
surslari bilan ta'minlanganlik darajasini o'rganib borish muhim ahamiyat kasb etadi. mahsulot ishlab chiqarish hajmining oshishiga, mahsulot tannarxining pasayishiga, foyda miqdorining oshishiga hamda boshqa bir qator texnik-iqtisodiy ko'rsatkichlarining yaxshilanishi korxonaning mehnat resurslari bilan ta'minlanish darajasiga bog'liq. mehnat ko'rsatkichlarining bajarilish darajasi mashina va jihozlardan maksimal foydalanishga, ishlab chiqarishni bir maromda amalga oshirilishiga va mehnat unumdorligini o'sishiga ta'sir ko'rsatadi. bugungi kunda respublikamizda ro'y berayotgan ijtimoiy- iqtisodiy o'zgarishlar mavjud mehnat resurslaridan samarali foydalanishni taqozo etmoqda. mehnat ko'rsatkichlari tarkibiga odatda quyidagilar kiradi: a) ish haqi fondi; b) xodimlar soni; v) mehnat unumdorligi; g) o'rtacha yillik ish haqi. respublikamizda 1998-2003 yillarda yalpi ichki mahsulot, sanoat mahsulotini ishlab chiqarish hajmi yuqori sur'atlar bilan oldingi yillarga nisbatan o'sdi. shu yillar davomida yaim hajmining o'sish darajasi o'rtacha 4 %dan yuqori bo'ldi. mehnat unumdorligini o'sish darajasi mahsulot hajmini o'sish darajasiga nisbatan yuqori bo'lishi mamlakat miqyosida katta iqtisodiy samara berdi. halqaro tajribadan ma'lumki, shu ko'rsatkich davlat iqtisodiyoti qudrati, kishilar turmush farovonligi …
5 / 17
ks ettirgan 1-t shaklidagi "mehnat hisoboti" statistik hisobot shakli ma'lumotlari; ish vaqtidan foydalanish, ish vaqti balansi to'g'risidagi hisobot, ishga kelish, ketish to'g'risidagi tabel, ish kunini fotografiyasi, ishlab chiqarish normasini bajarilishi to'g'risidagi ma'lumotnoma va boshqa ma'lumotlar. mehnat hisoboti shakli xulosa mehnat resurslari bilan ta’minlanganlik darajasi va mehnat unumdorligi har qanday mamlakat iqtisodiy rivojlanishining asosiy omillaridan biridir. mehnat resurslari – bu iqtisodiyotning faol ishlab chiqarish kuchi bo‘lib, ular qanchalik samarali va maqsadga yo‘naltirilgan tarzda ishlatilsa, iqtisodiyot shunchalik barqaror va raqobatbardosh bo‘ladi. xulosa qilib aytganda, mehnat resurslari bilan ta’minlanganlik va mehnat unumdorligi o‘rtasida uzviy bog‘liqlik mavjud bo‘lib, bu ikki ko‘rsatkichni muvozanatli rivojlantirish mamlakatning iqtisodiy barqarorligini, ijtimoiy farovonligini va xalqning hayot sifatini yuksaltirishning asosiy kafolatidir. foydalanilgan adabiyotlar 1. abduraxmonov q.x., shoyusupova n.t. aholini ish bilan bandligi. o’quv qo’llanma. – t.: 2011. - 291 b. 2. xolmo’minov sh.r., xolmurodov s.e. mehnat bozori iqtisodiyoti. o’quv qo’llanma. – t.: 2013. - 228 b. 3. xolmo‘minov sh.r. mehnat …

Want to read more?

Download all 17 pages for free via Telegram.

Download full file

About "mehnat resurslari bilan taminlanganlik va mehnat unumdorligi tahlilli"

mavzu: mehnat resurslari bilan taminlanganlik va mehnat unumdorligi tahlilli reja: kirish 1. bozor iqtisodiyotiga o'tish sharoitida xo'jalik yurituvchi sub'ektlarning mehnat resurslari bilan ta'minlanganligi 2.korxonaning mehnat resurslari bilan ta'minlanishini tahlili 3.korxonada mehnat resurslarini tahlil qilishning ahamiyati, tahlil vazifalari va axborot manbalari xulosa foydalanilgan adabiyotlar mahsulot ishlab chiqarish hajmining oshishiga, mahsulot tannarxining pasayishiga, foyda miqdorining oshishiga hamda boshqa bir qator texnik-iqtisodiy ko'rsatkichlarining yaxshilanishi korxonaning mehnat resurslari bilan ta'minlanish darajasiga bog'liq. mehnat ko'rsatkichlarining bajarilish darajasi mashina va jihozlardan maksimal foydalanishga, ishlab chiqarishni bir maromda amalga oshirilishig...

This file contains 17 pages in PPTX format (514.4 KB). To download "mehnat resurslari bilan taminlanganlik va mehnat unumdorligi tahlilli", click the Telegram button on the left.

Tags: mehnat resurslari bilan taminla… PPTX 17 pages Free download Telegram