ishlab chiqarishda shikastlanish va kasbiy kasalliklar

DOCX 167,7 KB Bepul yuklash

Sahifa ko'rinishi (5 sahifa)

Pastga aylantiring 👇

1693471093.docx ishlab chiqarishda shikastlanish va kasbiy kasalliklar ishlab chiqarishda shikastlanish va kasbiy kasalliklar reja: 1. baxtsiz hodisalar, jarohatlanish, kasbiy kasalliklar va zaharla-nishlarning asosiy sabablari. 2. baxtsiz hodisalarni tekshirish va hisobga olish tartibi. 3. baxtsiz hodisalarni maxsus tekshirish. 1. baxtsiz hodisalar, jarohatlanish, kasbiy kasalliklar va zaharlanishlarning asosiy sabablari. xavfsizlikning talab va qoidalariga rioya qilmaslik, sanitariya-gigiena me`yorlari, hamda mehnat intizomining buzilishi baxtsiz hodisalarini kelib chiqishiga sabab buladi. baxtsiz hodisa (jarohatlanish) - inson tanasining teri yoki ayrim qismlari tashqi mexanik, kimyoviy, issiqlik va elektr ta`siri natijasida shikastlansa, buni baxtsiz hodisa (jarohatlanish) deb ataladi. kasbiy kasalliklar – ishchi - xodimlarga zararli ish sharoitlarining salbiy ta`siri natijasida hosil buladigan kasalliklar kiradi. zararli ish sharoitlariga - yomon (nobob) iqlim sharoitllari, zaharli changlar, me`yoridan ortiq shovqin va titrash, bosimning me`yoridan oshishi, yorug’likning etarli bulmasligi va boshqalar kiradi. korxonalarda uchraydigan baxtsiz hodisa, kasb kasalliklari, va zaharlanishlarning sabablari 4-ga bulinadi. 1. tashkiliy sabablar. - xavfsizlik texnikasi buyicha yo`l-yo`riqlar o`tmagan, …

uhiy-fiziologik sabablar. - ishlarning og’irligi, me`yoridan ortiq charchash, ishning monotonligi (bir xilligi), ziyraklikning pasayishi, xavfsizlik qoidalarini buzilishi, mehnat intizomining buzilishi, ishchilarning psixofiziologik sifatlarini bajarayotgan ishga mos kelmasligi yoki uning nosog’lomligi. - korxona rahbarlarining va muhandis - texnik xodimlarning kun tartibidagi asosiy vazifalaridan biri “ma`muriyat mehnatni muhofaza qilishning zamonaviy vositalarini joriy etishlari va ishlab chiqarishda baxtsiz hodisalar hamda kasb kasalliklarini oldini oladigan sanitariya sharotlarini ta`minlashi shart (“mmq to`g’risida”gi qonunning 18-moddasi). vazirlar mahkamasining 1997 yil 6 iyun 286-sonli qarori bilan tasdiqlangan, ”ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarni va xodimlar salomatligini boshqa xil zararlanishini tekshirish va hisobga olish to`g’risida” gi nizom qabul qilindi. umumiy qoidalar. vazirlar mahkamasining 1997 yil 6 iyun 286-sonli qarori bilan tasdiqlangan, ”ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarni va xodimlar salomatligini boshqa xil zararlanishini tekshirish va hisobga olish to`g’risida” gi nizom qabul qilindi. 1.ushbu nizom o`zbekiston davlati hududida mulkchilikning barcha shakllaridagi korxonalar, shuningdek, mehnat shartnomasi buyicha ishlayotgan ayrim fuqarolarda mehnat faoliyati bilan bog’liq holda …

odisalarga n-1 shaklda dalolatnoma tuziladi va 3-sutka ichida jabrlanuvchiga berilishi shart. 5. ish beruvchi o`z vaqtida n-1 shaklida dalolatnoma tuzish, baxtsiz hodisa sabablarini aniqlab, bartaraf etish chora-tadbirlarini tuzish va amalga oshirish uchun javobgar shaxs hisoblanadi. 6. baxtsiz hodisalarni to`g’ri va o`z vaqtida tekshirish va hisobga olishni, korxonaning yuqori tashkiloti, kasaba uyushmasi qo`mitasi, davlat mehnat texnika nazoratchisi “o`zsanoatkontexnazorat” davlat qo`mitasi organlari nazorat qiladi. 7. ish beruvchi n-1 shakldagi dalolatnoma tuzishdan bosh tortsa, jabrlanuvchi uning mazmunidan norozi bulsa, kasaba uyushmasi qo`mitasi hodisani 10 kun ichida o`rganadi va ish beruvchidan n-1 shakldagi dalolatnomani qayta tuzishni talab qiladi. 8. n-1 shakldagi dalolatnoma tuzilmaganligi yoki noto`g’ri tuzilganligi aniqlangan hollarda, davlat mehnat texnika nazoratchisi ish beruvchidan, n-1 shakldagi dalolatnomani tuzishni yoki boshqatdan tuzishni talab qilish huquqiga egadir. ish beruvchi davlat mehnat texnika nazoratchisi xulosa-sini bajarishga majburdir. 9. ish beruvchi bilan davlat mehnat texnik nazoratchisi o`rtasidagi anglashilmovchilikni bosh davlat mehnat texnika nazoratchisi hal qiladi. 3. ii-bulim baxtsiz …

huntirish xati olishi; 4. tekshirish tugagach uch kun ichida, n-1 shakldagi dalolatnomalarni: -jabrlanuvchiga, xavfsizlik muhandisiga, davlat mehnat texnika nazoratchisiga korxonaning yuqori tashkilotiga va davlat kon nazoratiga (ob`ektlarga yuz bersa) yuboriladi. 5. agar korxona tugatilsa, yuqori turuvchi organga, bulmasa n-1 shakldagi dalolatnoma pensiya jamg’armasiga topshiriladi. 6. jabrlanuvchi ish qobiliyatini darhol yo`qolmaganligi haqidagi arizasi bir oy muddatda tekshirilishi shart 7. boshqa tashkilot tomonidan jo`natilgan xodim jabrlansa, hodisa yuz bergan korxona tomonidan, jabrlanuvchi ishlaydigan tashkilot vakili ishtirokida tekshiriladi. 8. o`rindoshlik buyicha ishlayotgan xodim bilan baxtsiz hodisa yuz bersa, u shu tashkilotda tekshiriladi va hisobga olinadi. 9. boshqa korxonaning ajratilgan uchastkasida, ish olib borayotgan xodimi bilan baxtsiz hodisa yuz bersa, ish olib borayotgan korxona tomonidan tekshiriladi va hisobga olinadi. 10. korxona xodimi rahbarligida ishlab chiqarish amaliyoti o`tayotgan yoki ish bajarayotgan umum ta`lim maktabi, o`rta maxsus va oliy o`quv yurtlari talabalari bilan yuz bergan baxtsiz hodisa, korxona tomonidan o`quv yurti vakili ishtirokida tekshiriladi va korxona …

erak: - davlat mehnat texnika nazoratchisiga; - yuqori turuvchi xo`jalik organiga; - hodisa yuz bergan joydagi prokuraturaga; - xodimni ishlashga yuborgan tashkilotga; - “o`zsanoatkontexnazorat”ga (uning nazorati ostidagi korxonada yuz bergan bulsa); - viloyat kasaba uyushmalari kengashiga; 3. guruhiy o`lim bilan tugagan va oqibati og’ir baxtsiz hodisani, viloyat mehnat boshqarmasi buyrug’iga asosan quyidagi tarkibdagi komissiya maxsus tekshiradi: rais - viloyat (bosh) davlat texnika nazoratchisi yoki ”o`zsanoatkontexnazorat” davlat qo`mitasi vakili; a`zolar - yuqori turuvchi tashkilot vakili, ish beruvchi, kasaba uyushmasi qo`mitasi va ularning mehnat texnika nazoratchilari. “o`zsanoatkontexniknazorat” davlat qo`mitasi organi nazorati ostidagi korxonalarda yuz bergan guruhiy, o`lim bilan tugagan va oqibati og’ir baxtsiz hodisalarni tekshiruviga, komissiya raisi qilib shu organ vakili tayinlanadi. -2 yoki 4 kishining o`limi bilan tugagan baxtsiz hodisalarni maxsus tekshirish mehnat vazirligi buyrug’iga asosan tuzilgan komissiya tomonidan tekshiriladi: -besh yoki undan ziyod kishi o`lgan baxtsiz hodisalar, vazirlar mahkamasining qarori asosida tuzilgan komissiya tomonidan tekshiriladi. 4. maxsus tekshirish komissiyasi 15 …

Ko'proq o'qimoqchimisiz?

Faylni Telegram orqali bepul yuklab oling.

To'liq faylni yuklab olish

"ishlab chiqarishda shikastlanish va kasbiy kasalliklar" haqida

1693471093.docx ishlab chiqarishda shikastlanish va kasbiy kasalliklar ishlab chiqarishda shikastlanish va kasbiy kasalliklar reja: 1. baxtsiz hodisalar, jarohatlanish, kasbiy kasalliklar va zaharla-nishlarning asosiy sabablari. 2. baxtsiz hodisalarni tekshirish va hisobga olish tartibi. 3. baxtsiz hodisalarni maxsus tekshirish. 1. baxtsiz hodisalar, jarohatlanish, kasbiy kasalliklar va zaharlanishlarning asosiy sabablari. xavfsizlikning talab va qoidalariga rioya qilmaslik, sanitariya-gigiena me`yorlari, hamda mehnat intizomining buzilishi baxtsiz hodisalarini kelib chiqishiga sabab buladi. baxtsiz hodisa (jarohatlanish) - inson tanasining teri yoki ayrim qismlari tashqi mexanik, kimyoviy, issiqlik va elektr ta`siri natijasida shikastlansa, buni baxtsiz hodisa (jarohatlanish) deb ataladi....

DOCX format, 167,7 KB. "ishlab chiqarishda shikastlanish va kasbiy kasalliklar"ni yuklab olish uchun chap tomondagi Telegram tugmasini bosing.

Teglar: ishlab chiqarishda shikastlanis… DOCX Bepul yuklash Telegram