farmoyish hujjatlari

PPTX 24 стр. 6,1 МБ Бесплатная загрузка

24 стр.

FaylHub.uz

Скачать через Telegram

Размер 6,1 МБ

Тип файла PPTX

Страницы 24

Обновлено Дек 2025

Предварительный просмотр (5 стр.)

Прокрутите вниз 👇

1 / 24

farmoyish hujjatlari farmoyish hujjatlari 1 reja kirish buyruq ko‘rsatma farmoyish nazvanie prezentatsii 2 2 kirish bu turdagi hujjatlar, asosan, tashkilot rahbari (direktor)ning buyruq, ko‘rsatma, farmoyishi hamda tashkilot (muassasa) qarorlari asosida yuzaga keladi. 3 3 buyruq 4 mazkur huquqiy hujjat muayyan muassasa oldida turgan asosiy va kundalik vazifalarni hal qilish maqsadida qo‘llanadi. mohiyat-e’tibori bilan buyruqlar ikkiga bo‘linadi: asosiy faoliyatga oid va kadrlar shaxsiy tarkibiga oid. ular ketma-ket tartibda alohida raqamlanadi va alohida saqlanadi. asosiy faoliyatga oid buyruqlar ishni tashkil qilish, muassasa yoki uning bo‘limlari faoliyatini tartibga solishda qo‘llanadi. ularda, odatda, yuqori tashkilotlardan kelgan ko‘rsatma hujjatlar xodimlarga yetkaziladi, bularning ijrosi yuzasidan aniq chora-tadbir belgilanadi, mas’ul shaxslar va bajarish muddati tayinlanadi. buyruq vositasida rahbarlar tashkilotning ishlab chiqarish, rejalashtirish, hisobot, moliyalashtirish, kredit ajratish, mahsulotni sotish faoliyati, tashqi iqtisodiy faoliyat, tashkilot tuzilmasini takomillashtirish hamda ishlarni tashkil etish va boshqa masalalar bo‘yicha amaliy ish yuritadi. buyruq 5 ichki mehnat tartiboti qoidalari, mukofotlash nizomi va shu kabilarni …

2 / 24

skonsult, bosh hisobchi bilan kelishiladi. yuriskonsult buyruqni ko‘rishda quyidagilarga e’tibor beradi: masalani buyruq bilan rasmiylashtirish maqsadga qanchalik to‘g‘ri kelishi; buyruq loyihasi amaldagi qonunlarga, hukumat qarorlariga qanchalik muvofiq kelishi; mazkur idoraning ilgari berilgan buyruqlariga mos kelishi. buyruq loyihasiga tegishli imzolar qo‘yilib, u blankaga ko‘chirilgach, tashkilot rahbari uni imzolaydi. asosiy faoliyatga oid buyruqlarda, odatda, mazmunidan kelib chiqib sarlavha qo‘yiladi (ba’zi qisqa buyruqlarda qo‘yilmasligi ham mumkin). rahbar imzolagan buyruq ish yuritish bo‘yicha mas’ul xodim tomonidan tegishli daftarga qayd etiladi. buyruq 8 buyruqning asosiy matni asoslovchi (kirish) va farmoyish qismlaridan tarkib topadi. asoslovchi (kirish) qismida buyruqdan maqsad, shart-sharoit, sabablar ko‘rsatiladi, asos qilib olinayotgan buyruqqa havola qilinadi (nomi, raqami, sanasi yoziladi). ayrim hollarda buyruqqa asos bo‘lgan hujjat uning farmoyish qismi tegishli bandida ham ko‘rsatiladi. ba’zi buyruqlarni asoslashga hojat bo‘lmasligi mumkin, bunday hollarda ular to‘g‘ridan-to‘g‘ri farmoyish qismi bilan ham berilaveradi. buyruqning farmoyish qismi yangi satrdan, bosh harflar bilan yoziladigan «buyuraman» so‘zidan keyin boshlanadi. shu so‘zdan so‘ng …

3 / 24

so‘ng kuchga kiradi. lekin ayrim bandlarga oid farmoyishda kuchga kirish muddati aniq ko‘rsatilgan bo‘lishi mumkin. buyruq 10 buyruqning farmoyish qismi oxirida buyruqni nazorat qilish kimga yuklatilganligi ham qayd qilib qo‘yiladi: «buyruq ijrosini nazorat qilish (lavozimi va familiyasi to‘liq yoziladi) zimmasiga yuklatilsin». ba’zi buyruqlarda shu buyruq munosabati bilan ilgarigi joriy yoki boshqa xil hujjat bekor qilinganligi ham ko‘rsatib o‘tiladi. kadrlarning shaxsiy tarkibiga oid buyruq yoki individual buyruqlar biror xodim ishga qabul qilinganda yoki bo‘shatilganda, boshqa bo‘limga o‘tkazilganda, shuningdek, muayyan xodim mukofotlanganda, mehnat ta’tiliga chiqqanda va shu kabi hollarda beriladi. bunday buyruqlar, odatda, bo‘limlar rahbarlari tavsiyanomasi, taqdimnoma, shaxsiy arizalar va shu kabilar asosida tayyorlanadi. buyruq 11 ko‘p korxonalarda kadrlarning shaxsiy tarkibiga oid buyruqlar maxsus blankalarda yoziladi. kadrlarning shaxsiy tarkibiga oid buyruqlar maxsus bosma ish qog‘ozlari bo‘lmagan taqdirda oddiy buyruq qog‘oziga ham yoziladi. u holda buyruq boshiga «kadrlar shaxsiy tarkibiga oid» deb yozib qo‘yish kerak. buyruq sarlavhalari: «ishga qabul qilish haqida buyruq», «boshqa …

4 / 24

ruqdan ko‘chirma buyruqning farmoyish qismidan oldingi hamma qismlarini qamrab oladi. buyruqning farmoyish qismidan esa faqat aniq holat uchun zarur bo‘lgan ma’lumot olinadi. buyruqdan ko‘chirma, odatda, blankaga yozilib, tasdiqlab beriladi: «asliga to‘g‘ri» jumlasi bilan kotib (yoki buyruqdan ko‘chirma beruvchi shaxs) imzo chekadi. buyruqdan ko‘chirma elektron shaklda olinganda, elektron raqamli imzo yoki qr-kod bilan yoxud boshqa himoya vositalari bilan ham tasdiqlanishi mumkin. asosiy faoliyatga oid buyruqdan ko‘chirma namunasi 19 asosiy faoliyatga oid buyruqdan ko‘chirma namunasi 20 ko‘rsatma 21 idoralarda axborot-metodik tusdagi masalalar, shuningdek, buyruqlar, yo‘riqnomalar va boshqa hujjatlarning ijrosi bilan bog‘liq tashkiliy masalalar yuzasidan chiqariladigan huquqiy hujjat. ko‘rsatmalarga birinchi rahbar, shuningdek, lozim bo‘lsa, bosh muhandis, ularning o‘rinbosarlari imzo chekish huquqiga ega. ko‘rsatma muassasaning xos ish qog‘oziga bosiladi. u ham buyruq kabi, odatda, sarlavha bilan yoziladi, asos (kirish) va farmoyish qismlaridan tarkib topadi. asos (kirish) qismida, falon «maqsadda», falon «buyruqni bajarish uchun» kabi taomilga kirgan iboralar qo‘llanadi va «yuklayman», «tavsiya etaman» so‘zlari keyin …

5 / 24

$man» kabi iboralar ishlatiladi. farmoyish namunasi 24 image1.png image2.svg image2.jpeg image3.jfif image4.png image5.png image6.png image7.png image8.png image9.png image10.png image11.png image12.png image13.png image14.png image15.png image16.png image17.png image18.png .msftofcthm_accent4_fill_v2 { fill:#ffc000; }$

Хотите читать дальше?

Скачайте все 24 страниц бесплатно через Telegram.

Скачать полный файл

О "farmoyish hujjatlari"

farmoyish hujjatlari farmoyish hujjatlari 1 reja kirish buyruq ko‘rsatma farmoyish nazvanie prezentatsii 2 2 kirish bu turdagi hujjatlar, asosan, tashkilot rahbari (direktor)ning buyruq, ko‘rsatma, farmoyishi hamda tashkilot (muassasa) qarorlari asosida yuzaga keladi. 3 3 buyruq 4 mazkur huquqiy hujjat muayyan muassasa oldida turgan asosiy va kundalik vazifalarni hal qilish maqsadida qo‘llanadi. mohiyat-e’tibori bilan buyruqlar ikkiga bo‘linadi: asosiy faoliyatga oid va kadrlar shaxsiy tarkibiga oid. ular ketma-ket tartibda alohida raqamlanadi va alohida saqlanadi. asosiy faoliyatga oid buyruqlar ishni tashkil qilish, muassasa yoki uning bo‘limlari faoliyatini tartibga solishda qo‘llanadi. ularda, odatda, yuqori tashkilotlardan kelgan ko‘rsatma hujjatlar xodimlarga yetkaziladi, bularning ...

Этот файл содержит 24 стр. в формате PPTX (6,1 МБ). Чтобы скачать "farmoyish hujjatlari", нажмите кнопку Telegram слева.

Теги: farmoyish hujjatlari PPTX 24 стр. Бесплатная загрузка Telegram